#摩登兄弟[超话]#

你的出现让我知道了
原来这世界真的存在这样一个人
踏实 干净 无暇
即使有一天与你是咫尺距离
我想我也只会安安静静的欣赏

@摩登兄弟刘宇宁

[话筒]摩登兄弟｜刘宇宁｜宁哥｜棚主 [话筒]

#刘宇宁WMF品牌代言人#

#爱豆v力量#

​​#故乡的云-摩登兄弟刘宇宁[音乐]# ​

林帘嫁给了富可敌国的湛廉时，以贫民的身份，所有人都说她上辈子烧了高香才会嫁给这么优秀的男人，她也这么认为。然后，一年婚姻，离婚，流产，她从人人羡慕的湛太太成为人人嘲笑的土鳖。她终于清醒，一切都是梦。梦碎了，便结束了。可为什么，有一天他会出现，捏紧她的手，狠厉霸道的说：“我准你和别的男人结婚了？” [yz听歌]

#公考吐槽# 君君，下午好。关注你也有一段时间了，发现有几个问题和话题出现的频率特别高。想谈谈自己的看法，先说说个人情况：女性，事业编已入职，备考中。

一、性别问题。很多人看到职位表，都会发出感慨，“为什么不要女性！！！限制男性！！！女生也可以做到！！为什么不招我！！”首先希望大家摆正心态，揣摩一下为什么公务员这种公开性大型考试，单位经过重重审核，职位表依然出现了“限男性”这类要求。

举个简单例子，如果追逃坏人的过程中，大冬天、深夜，坏人跳进了一条乌漆麻黑的河，你作为追逃人员，跳还是不跳。

女生们，不要说你也可以跳，现实情况就是可以跳一次，可以跳两次，但不能跳十次，跳十年。因为女性的身体结构决定了不能常碰冷水，不能常生气。但是男生可以，他们的限制条件比女性少。

现实情况远远比跳河来得更残酷更艰难。我们的公安和军队，他们背后的付出是看不见的，是作为群众无法想象的。这只是一个事例，现实还有很多很多岗位，不能只看到有优先招聘男性的岗位，而选择性忽略那些女性占比也很大的岗位。真正的男女平等，是在正确看待生理差距的基础上，分配达到最大化，得到一个最优方案。

二、考试分差。总是看到说“我差0.02分就是第一名了”，考试分数由笔试与面试组成，只有第一名和其他名次，分差再小也是分，说到底还是实力问题。你完完全全可以用分数去碾压别人，但你没有，做不到，这是不是实力问题？别人比你高0.02分，是不是别人分数比你高，是不是别人实力比你好？不要怨天尤人，好好刷题，少抱怨。

既然选择了考公这条路，就好好端正心态，多从单位角度出发，摆正站位，成为一个为人民服务的公职人员。