格力涨薪总额近10亿，全员涨薪！！！

刚刚过去的2018年在不少人眼里是近几年最困难的一年，降薪甚至裁员的新闻时有传出，在资本寒冬之下，即便是曾经的“香饽饽”保代、分析师等职业也“金领”不再，遭遇降薪甚至裁员。

然而别人家的公司格力电器又亮了。1月8日晚，格力电器2019年“一号文”刷爆朋友圈，《格力全员涨薪通知》（珠格电字〔2019〕1号）显示，自2019年元月起，格力电器根据不同岗位给予员工薪资调整，总增加薪酬在10亿元以内。

大手笔拿10亿元加薪

1月8日，格力电器下发全员涨薪的通知，这份编号为“珠格电字〔2019〕1号”的格力电器2019年“一号文”中显示：“经公司研究决定，自2019年元月起，根据不同岗位给予薪资调整，总增加薪酬在10亿元以内”。

记者从该文件中熟知到，格力电器此次加薪的人员为2019年元月15日在职且已试用转正的员工。根据公司此前披露的2017年年报，格力电器当期领取薪酬员工总人数85222名，推算可得此次格力电器加薪幅度大约为人均每月1000元。

格力电器在该涨薪通知中还表示，随着企业的发展、进步，公司未来的薪酬体系会越来越合理、越来越规范，让做出贡献的全体员工更加有成就感，共享企业发展成果。格力电器董事长董明珠也曾表示，“公司管理层要把员工照顾好，员工才会思考如何把格力搞上去。”

格力电器官方微博给喜大普奔的格力员工点赞

不仅加薪还分房

事实上，格力电器全员涨薪已经不是第一次了。

2016年底，格力电器也进行过全员涨薪。当年格力电器下发通知，从2016年12月起，对入职格力电器满三个月的员工，在现有工资的基础上，每人每月加薪1000元。按照当时格力电器的7万多名的员工人数推算，格力电器一年的员工薪酬将增加8亿多元。

格力电器市场部有关负责人表示，此次全员涨薪是根据绩效和岗位定级，对每个员工做出不同程度的加薪，与2016年全员每人每月加薪1000元有所区别，但两次涨薪都面对的是普通员工而非公司领导。

除了加薪，格力电器还大方给员工分房。

在2018年5月16日格力电器的庆典上，格力电器董事长董明珠就承诺“只要是格力人，一人一套房”，她透露，珠海市政府给了格力1万套住房的用地，可以实现员工一人一套房的目标。8月，格力自费投资20亿元建设的人才公寓项目破土动工，该项目包括3000套人才公寓，预计2021年交付。

对股民大方分红

不仅对自家员工大方加薪，格力电器对股民也素来大方，公司一直以“现金奶牛”形象示人。

格力电器自1996年上市至今，仅有1997年、2006年和2017年三年没分红，多个年份分红率超过70%，最高的年份甚至达到80.65%。1996年至2016年期间，格力电器已累计现金分红19次，分红总额达417.92亿元，超过期间净利润的40%。

格力电器1996年-2016年分红及盈利情况

董明珠承诺给员工“一人一套房” 格力自掏腰包20亿元建人才公寓

多次向外放言要给格力员工“一人一套房”的董明珠，正加速兑现自己的承诺。8月25日上午，格力自费投资20亿元建设的人才公寓奠基仪式于“格力明珠广场”举行，该广场位于珠海市香洲区前山鞍莲路与翠屏路交叉口西侧。人才公寓项目于当天正式开工。

董明珠表示：“格力今天已经是全球空调行业当之无愧的东哥，但是我认为这还远远不够，我希望有一天格力的智能装备、模具、生活电器，能够服务于世界，而不仅仅是跟随者。”

在今年5月份举行的格力梦想盛典上，董明珠公开承诺，要让格力的员工每人一套房。此言一出，立刻引起了在场员工的欢呼。如今格力员工“梦想”或将成真。

据悉，此人才公寓占地面积约8万平方米，规划总建筑面积约28万平方米，有11栋高层住宅。格力方面表示，该项目虽然是人才公寓，但规划之初就按照中高档商品房小区的标准进行设计的，要在保障员工住有所居的同时，逐步提高生活质量，因此配套设施非常完善。

该项目于2018年8月份动工建设，预计将于2021年2月份建好，住宅精装交楼，届时员工可拎包入住。

实际上，自2007年3月份起，格力就开始了自建员工住宿房，目前已解决了1.2万在职员工的住宿问题。据了解，康乐园一期、二期工程共投资近6亿元，两项工程占地面积约13万平方米，各种生活配套设施齐全。截至目前，格力已经基本实现了“一人一居室”的安居工程目标。

珠海市委副书记、市长姚奕生表示：“3000套人才公寓只是个开始，未来我们的计划是为格力员工兴建10000套人才公寓甚至更多。

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