这家店生意是真的好!
✨小强龙虾烧烤
王府大街126号
⏰营业时间:16:00-4:00
♀️晚上一来人就坐的满满的,果然是南京必吃榜的龙虾店,共两层,下层是下沉式包间,龙虾很新鲜哟,凉菜也很清爽,开吃~
金汤蒜泥龙虾非常可,口味很正宗,蒜泥的香味特浓郁,忍不住开吃,一般点蒜泥龙虾都不会翻车,最后再拌上面面,绝美~
古法十三香、招牌香辣、川味麻辣,三款都很有料,龙虾口味都属于偏咸偏辣款,♀️喜欢有年糕的小龙虾,软软糯糯还浸满了汤汁,一口下去爱了。
招牌铁板大鱿鱼,这个可以有!很大一只鱿鱼,关键是酱料特别足,烤的很入味,肉质也很软嫩,是真心好吃!还是很值得推荐哒
#不可辜负的美食[超话]##南京美食##新星v计划##你好生活节##美食分享##南京旅游攻略#
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王府大街126号
⏰营业时间:16:00-4:00
♀️晚上一来人就坐的满满的,果然是南京必吃榜的龙虾店,共两层,下层是下沉式包间,龙虾很新鲜哟,凉菜也很清爽,开吃~
金汤蒜泥龙虾非常可,口味很正宗,蒜泥的香味特浓郁,忍不住开吃,一般点蒜泥龙虾都不会翻车,最后再拌上面面,绝美~
古法十三香、招牌香辣、川味麻辣,三款都很有料,龙虾口味都属于偏咸偏辣款,♀️喜欢有年糕的小龙虾,软软糯糯还浸满了汤汁,一口下去爱了。
招牌铁板大鱿鱼,这个可以有!很大一只鱿鱼,关键是酱料特别足,烤的很入味,肉质也很软嫩,是真心好吃!还是很值得推荐哒
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【#连云港3家企业使用童工受处罚#】近日,#连云港#市人社部门向社会公布今年一季度重大劳动保障违法行为,3家企业违反禁止使用童工规定,分别受到罚款处理。
■东海县梁氏有料火锅店违反禁止使用童工规定,被东海县人社局罚款15000元;
■东海县牛山汉汤宫洗浴中心违反禁止使用童工规定,被东海县人社局罚款5000元;
■东海县楠涛餐饮店违反禁止使用童工规定,被东海县人社局罚款5000元。
据介绍,《重大劳动保障违法行为社会公布办法》规定,各级人力资源社会保障行政部门对下列已经依法查处并作出处理决定的重大劳动保障违法行为,应当向社会公布:克扣、无故拖欠劳动者劳动报酬,数额较大的;拒不支付劳动报酬,依法移送司法机关追究刑事责任的;不依法参加社会保险或者不依法缴纳社会保险费,情节严重的;违反工作时间和休息休假规定,情节严重的;违反女职工和未成年工特殊劳动保护规定,情节严重的;违反禁止使用童工规定的;因劳动保障违法行为造成严重不良社会影响的;其他重大劳动保障违法行为。
■东海县梁氏有料火锅店违反禁止使用童工规定,被东海县人社局罚款15000元;
■东海县牛山汉汤宫洗浴中心违反禁止使用童工规定,被东海县人社局罚款5000元;
■东海县楠涛餐饮店违反禁止使用童工规定,被东海县人社局罚款5000元。
据介绍,《重大劳动保障违法行为社会公布办法》规定,各级人力资源社会保障行政部门对下列已经依法查处并作出处理决定的重大劳动保障违法行为,应当向社会公布:克扣、无故拖欠劳动者劳动报酬,数额较大的;拒不支付劳动报酬,依法移送司法机关追究刑事责任的;不依法参加社会保险或者不依法缴纳社会保险费,情节严重的;违反工作时间和休息休假规定,情节严重的;违反女职工和未成年工特殊劳动保护规定,情节严重的;违反禁止使用童工规定的;因劳动保障违法行为造成严重不良社会影响的;其他重大劳动保障违法行为。
【连云港3家企业使用童工受处罚!】近日,#连云港# 市人社部门向社会公布今年一季度重大劳动保障违法行为,3家企业违反禁止使用童工规定,分别受到罚款处理。
■东海县梁氏有料火锅店违反禁止使用童工规定,被东海县人社局罚款15000元;
■东海县牛山汉汤宫洗浴中心违反禁止使用童工规定,被东海县人社局罚款5000元;
■东海县楠涛餐饮店违反禁止使用童工规定,被东海县人社局罚款5000元。
据介绍,《重大劳动保障违法行为社会公布办法》规定,各级人力资源社会保障行政部门对下列已经依法查处并作出处理决定的重大劳动保障违法行为,应当向社会公布:克扣、无故拖欠劳动者劳动报酬,数额较大的;拒不支付劳动报酬,依法移送司法机关追究刑事责任的;不依法参加社会保险或者不依法缴纳社会保险费,情节严重的;违反工作时间和休息休假规定,情节严重的;违反女职工和未成年工特殊劳动保护规定,情节严重的;违反禁止使用童工规定的;因劳动保障违法行为造成严重不良社会影响的;其他重大劳动保障违法行为。
■东海县梁氏有料火锅店违反禁止使用童工规定,被东海县人社局罚款15000元;
■东海县牛山汉汤宫洗浴中心违反禁止使用童工规定,被东海县人社局罚款5000元;
■东海县楠涛餐饮店违反禁止使用童工规定,被东海县人社局罚款5000元。
据介绍,《重大劳动保障违法行为社会公布办法》规定,各级人力资源社会保障行政部门对下列已经依法查处并作出处理决定的重大劳动保障违法行为,应当向社会公布:克扣、无故拖欠劳动者劳动报酬,数额较大的;拒不支付劳动报酬,依法移送司法机关追究刑事责任的;不依法参加社会保险或者不依法缴纳社会保险费,情节严重的;违反工作时间和休息休假规定,情节严重的;违反女职工和未成年工特殊劳动保护规定,情节严重的;违反禁止使用童工规定的;因劳动保障违法行为造成严重不良社会影响的;其他重大劳动保障违法行为。
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