【以外引外添动能 赋能新质生产力 国际民间科创组织“红娘”效应下的柯桥新貌】
浙江（绍兴）外国高端人才创新集聚区（下文简称“集聚区”）作为一个外国高端人才创新集聚区，是我区高水平开放的缩影。从科技创新到科技自强自立，该集聚区聚焦引进海外高层次科技人才，推动国际民间科技交流与合作，充分发挥其“以外引外、以外宣外、以外助外”的优势，为柯桥输入海外“智慧大脑”的同时，也为柯桥产业发展注入外资引擎新动能。
以外引外 求贤若渴
近日，集聚区传来好消息，法国籍专家吉恩-盖伊与北京航空航天大学在芯片设计上联袂协作，攻克了芯片功耗上“卡脖子”的难题，目前第一颗芯片已经流片（试生产），探索以科技赋能新质生产力。
“我能取得如今的成绩，要特别感谢我的朋友瑞摩。”吉恩-盖伊教授在采访中表示，两年前他应朋友邀请来到柯桥集聚区考察，发现这里环境怡人、待遇优厚，在政策支持和服务上都很到位，城市也充满了青春与活力，便留了下来，并凭借自己的努力成为我国国家级领军人才。去年，担任国际人才联合创新中心项目负责人后，他充分利用自己“朋友圈”为柯桥引进了多名优秀的外国高端人才。
而吉恩-盖伊口中的这位挚友瑞摩，便是集聚区里进驻的第一位外国高端人才，也是我区以外引外的开拓者。瑞摩说，自己在这里的创业经历让他坚信柯桥是外国高端人才创新创业的沃土。之后，当地政府搭建了中意联合人才科技创新中心平台，他主动申请成为负责人。短短4年时间里，在他的介绍和努力下，该平台和十余个国际民间科技组织建立了战略合作关系。
同时，该平台也根据专家的特长及地方产业需求进行精准匹配，为双边搭建起信任的桥梁，对于要创业的外籍人士，协同政府提供相应的政策和创业支持。
高层次人才是创新驱动的主力。近年来，柯桥区以中国科协海智工作基地（绍兴）建设为契机，加强国际人才交流合作，联系服务海外科技人才投身科技创新，营造有利于海外科技人才来华发展的良好环境，吸引了一大批外国高端人才及项目进驻柯桥，为科创赋能区域高质量发展提供坚实的人才基础。截至目前，该集聚区已与13家海外科研机构达成战略合作，已签约海外院士16名，入驻外国人才创业企业近30家，汇聚了来自法、意、俄等多个国家和地区的各类外国人才40余人。
以外宣外 筑巢引凤
日前，通过中意联合人才科技创新中心这个国际民间科创组织的宣传推介，历经两年多的双边沟通和互访，南非大学将拨款1000万元科研经费用于与集聚区合作开展高新技术的研究。另一边，在集聚区由阿玛米苏姆创办的科研无人机公司，最近收到了不少国内外高校抛来意向订单的橄榄枝，南非大学更是提出了想要合作共建无人机学院的构想。
“来到柯桥后，地方政府和国际民间科创组织给予了我很多帮助，不仅给予我资金补助、减免租金、安排住宿，还帮我招募员工，带我办理创业手续。”阿玛米苏姆说，在一个月时间内，他就顺利完成了工商注册、银行开户、工作许可、居留许可等证明。
原来，柯桥区政府聚焦外籍人士生活便捷切口，开设了出入境、创业经商、居住出行、医疗教育等多位一体的清单式服务，为外籍人士带来便捷、高效、精准的居住体验，提升他们的归属感、获利感、成就感。
新质生产力的核心是创新，而人才与创新又紧密相连，如何在育才引才、留才用才上凸显诚意？柯桥走出了一条“以外宣外”的引才留才之路。与以往政府组团，集聚区自己“走出去、引进来”不同的是，如今人才济济的柯桥，靠的是外国高端人才和国际民间科创组织自发“吆喝”。
健全的人才激励机制，提升了人才的创新热情和创造力；一站式服务中心，帮助外国高端人才实现家门口一条龙通办服务；保姆式关怀，更让他们能够安居乐业、潜心发展……据悉，现集聚区内外国专家已与宝业集团、精工科技、迅实科技等多家企业达成合作。柯桥区以各类高端人才平台为纽带加速外籍人才引进，从而实现项目落地转化加速度，且积极构建开放创新生态、探索中国特色的国际化发展路径，充分释放海外人才的创新活力。
以外助外 多元并举
走进集聚区，颇具欧美风情的建筑集群，让人仿佛置身于欧洲小镇，给足了外籍人士“家”的归属感。为增强外籍人士的“主人翁”意识，该集聚区采取政府主导建设，专业机构运营，部门联动服务，全力打造小型国际社区，让外籍人士自己来当家作主。
就这样，从集聚区的软硬件配套建设到园区管理，中意联合人才科技创新中心的外籍人士们纷纷建言献策。同时，外籍人士还自发设立了行为准则，共同守护集聚区这个家园，并开展互帮互助，为融合、开放、多元的现代化国际纺都再添新色。
外籍人才要引进来，更要融入进来。日前，集聚区外籍友人共赴绍兴国际会展中心第三届春兰节，跟随兰花专家深入了解兰花有关知识的同时，还参加了一系列手工活动，体会到中华兰文化的魅力。
而这只是诸多中外文化交流“大餐”的其中一道。本着加强中西方文化交流的深度与广度，作为东道主，柯桥区政府相关职能部门和中意联合人才科技创新中心的国际民间科创组织定期与街道办、社区、社会组织一起开展形式多样的主题活动，我在柯桥过龘年之体验花船巡游与龙灯研学、相聚“村晚”感受幸福年味、喜迎中国年、迎新嘉年华……丰富的文化生活，拉近了外籍人士与柯桥的距离感。
此外，去年11月，“国际科学家交流中心”正式揭牌，该中心集合了人才工作室、会议中心、路演中心、联合创新中心等功能空间，为海外英才自治、交流提供了新的空间。
今年，“浙江院士之家”新址投入使用，致力打造成集“服务、交流、引智、助创”功能为一体，为广大院士专家、海内外人才提供优质服务的平台和基地。区科协主要负责人表示，下一步将持续做好院士专家资源对接和新质生产力科普等活动，积极发挥桥梁纽带作用，助推我区高质量发展。
如今，来自全球的外国人才与中国企业在集聚区分享前沿技术，交流专业经验，开放包容的柯桥也敞开怀胸怀拥抱国际友人，共享发展新机遇，焕发创新生命力。 全媒体记者 何倩霞
浙江（绍兴）外国高端人才创新集聚区（下文简称“集聚区”）作为一个外国高端人才创新集聚区，是我区高水平开放的缩影。从科技创新到科技自强自立，该集聚区聚焦引进海外高层次科技人才，推动国际民间科技交流与合作，充分发挥其“以外引外、以外宣外、以外助外”的优势，为柯桥输入海外“智慧大脑”的同时，也为柯桥产业发展注入外资引擎新动能。
以外引外 求贤若渴
近日，集聚区传来好消息，法国籍专家吉恩-盖伊与北京航空航天大学在芯片设计上联袂协作，攻克了芯片功耗上“卡脖子”的难题，目前第一颗芯片已经流片（试生产），探索以科技赋能新质生产力。
“我能取得如今的成绩，要特别感谢我的朋友瑞摩。”吉恩-盖伊教授在采访中表示，两年前他应朋友邀请来到柯桥集聚区考察，发现这里环境怡人、待遇优厚，在政策支持和服务上都很到位，城市也充满了青春与活力，便留了下来，并凭借自己的努力成为我国国家级领军人才。去年，担任国际人才联合创新中心项目负责人后，他充分利用自己“朋友圈”为柯桥引进了多名优秀的外国高端人才。
而吉恩-盖伊口中的这位挚友瑞摩，便是集聚区里进驻的第一位外国高端人才，也是我区以外引外的开拓者。瑞摩说，自己在这里的创业经历让他坚信柯桥是外国高端人才创新创业的沃土。之后，当地政府搭建了中意联合人才科技创新中心平台，他主动申请成为负责人。短短4年时间里，在他的介绍和努力下，该平台和十余个国际民间科技组织建立了战略合作关系。
同时，该平台也根据专家的特长及地方产业需求进行精准匹配，为双边搭建起信任的桥梁，对于要创业的外籍人士，协同政府提供相应的政策和创业支持。
高层次人才是创新驱动的主力。近年来，柯桥区以中国科协海智工作基地（绍兴）建设为契机，加强国际人才交流合作，联系服务海外科技人才投身科技创新，营造有利于海外科技人才来华发展的良好环境，吸引了一大批外国高端人才及项目进驻柯桥，为科创赋能区域高质量发展提供坚实的人才基础。截至目前，该集聚区已与13家海外科研机构达成战略合作，已签约海外院士16名，入驻外国人才创业企业近30家，汇聚了来自法、意、俄等多个国家和地区的各类外国人才40余人。
以外宣外 筑巢引凤
日前，通过中意联合人才科技创新中心这个国际民间科创组织的宣传推介，历经两年多的双边沟通和互访，南非大学将拨款1000万元科研经费用于与集聚区合作开展高新技术的研究。另一边，在集聚区由阿玛米苏姆创办的科研无人机公司，最近收到了不少国内外高校抛来意向订单的橄榄枝，南非大学更是提出了想要合作共建无人机学院的构想。
“来到柯桥后，地方政府和国际民间科创组织给予了我很多帮助，不仅给予我资金补助、减免租金、安排住宿，还帮我招募员工，带我办理创业手续。”阿玛米苏姆说，在一个月时间内，他就顺利完成了工商注册、银行开户、工作许可、居留许可等证明。
原来，柯桥区政府聚焦外籍人士生活便捷切口，开设了出入境、创业经商、居住出行、医疗教育等多位一体的清单式服务，为外籍人士带来便捷、高效、精准的居住体验，提升他们的归属感、获利感、成就感。
新质生产力的核心是创新，而人才与创新又紧密相连，如何在育才引才、留才用才上凸显诚意？柯桥走出了一条“以外宣外”的引才留才之路。与以往政府组团，集聚区自己“走出去、引进来”不同的是，如今人才济济的柯桥，靠的是外国高端人才和国际民间科创组织自发“吆喝”。
健全的人才激励机制，提升了人才的创新热情和创造力；一站式服务中心，帮助外国高端人才实现家门口一条龙通办服务；保姆式关怀，更让他们能够安居乐业、潜心发展……据悉，现集聚区内外国专家已与宝业集团、精工科技、迅实科技等多家企业达成合作。柯桥区以各类高端人才平台为纽带加速外籍人才引进，从而实现项目落地转化加速度，且积极构建开放创新生态、探索中国特色的国际化发展路径，充分释放海外人才的创新活力。
以外助外 多元并举
走进集聚区，颇具欧美风情的建筑集群，让人仿佛置身于欧洲小镇，给足了外籍人士“家”的归属感。为增强外籍人士的“主人翁”意识，该集聚区采取政府主导建设，专业机构运营，部门联动服务，全力打造小型国际社区，让外籍人士自己来当家作主。
就这样，从集聚区的软硬件配套建设到园区管理，中意联合人才科技创新中心的外籍人士们纷纷建言献策。同时，外籍人士还自发设立了行为准则，共同守护集聚区这个家园，并开展互帮互助，为融合、开放、多元的现代化国际纺都再添新色。
外籍人才要引进来，更要融入进来。日前，集聚区外籍友人共赴绍兴国际会展中心第三届春兰节，跟随兰花专家深入了解兰花有关知识的同时，还参加了一系列手工活动，体会到中华兰文化的魅力。
而这只是诸多中外文化交流“大餐”的其中一道。本着加强中西方文化交流的深度与广度，作为东道主，柯桥区政府相关职能部门和中意联合人才科技创新中心的国际民间科创组织定期与街道办、社区、社会组织一起开展形式多样的主题活动，我在柯桥过龘年之体验花船巡游与龙灯研学、相聚“村晚”感受幸福年味、喜迎中国年、迎新嘉年华……丰富的文化生活，拉近了外籍人士与柯桥的距离感。
此外，去年11月，“国际科学家交流中心”正式揭牌，该中心集合了人才工作室、会议中心、路演中心、联合创新中心等功能空间，为海外英才自治、交流提供了新的空间。
今年，“浙江院士之家”新址投入使用，致力打造成集“服务、交流、引智、助创”功能为一体，为广大院士专家、海内外人才提供优质服务的平台和基地。区科协主要负责人表示，下一步将持续做好院士专家资源对接和新质生产力科普等活动，积极发挥桥梁纽带作用，助推我区高质量发展。
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【#半导体出现劲爆小作文#！#半导体大涨还能上车吗#？】近日，关于光刻机的“小作文”披露了一些让人振奋的消息，所以今天早盘，光刻机板块彻底爆发，张江高科、奥普光电双双直接涨停，光刻机指数暴拉近7%。而由于科创板的一些利好传闻也在向半导体板块传导，今天涨幅居前的半导体股票大部分也是科创板个股。点击领取葛卫东暴买芯片股>>https://t.cn/A6YTKqZ0
平安证券认为，光刻机产业呈现强垄断特性，国产突破是唯一选择。ASML、Nikon、Canon是全球光刻机产业三大龙头，占据绝大部分市场份额，其中ASM在高端浸没式DUV及EUV方面绝对领先，Nikon在浸没式DUV方面也有少量出货，Canon则聚焦中低端领域。国内来看，上海微电子是领航者在“02专项”支持以及产业链公司的共同努力下，国产光刻机产业链不断完善：科益虹源已实现准分子激光光源的出货，炬光科技的光刻机用匀化器取得规模可观的营收，茂莱光学已掌握“光刻机曝光物镜超精密光学元件加工”核心技术且其精密光学器件已应用于国产光刻机中，华卓精科则在双工作台方面取得突破。在当前海外对华制裁的背景下，光刻机是被限制的重点，国产化是唯一选择，亟待突破。#富时罗素新调入A股76只# https://t.cn/A6YT0SPC
平安证券认为，光刻机产业呈现强垄断特性，国产突破是唯一选择。ASML、Nikon、Canon是全球光刻机产业三大龙头，占据绝大部分市场份额，其中ASM在高端浸没式DUV及EUV方面绝对领先，Nikon在浸没式DUV方面也有少量出货，Canon则聚焦中低端领域。国内来看，上海微电子是领航者在“02专项”支持以及产业链公司的共同努力下，国产光刻机产业链不断完善：科益虹源已实现准分子激光光源的出货，炬光科技的光刻机用匀化器取得规模可观的营收，茂莱光学已掌握“光刻机曝光物镜超精密光学元件加工”核心技术且其精密光学器件已应用于国产光刻机中，华卓精科则在双工作台方面取得突破。在当前海外对华制裁的背景下，光刻机是被限制的重点，国产化是唯一选择，亟待突破。#富时罗素新调入A股76只# https://t.cn/A6YT0SPC
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平安证券认为，光刻机产业呈现强垄断特性，国产突破是唯一选择。ASML、Nikon、Canon是全球光刻机产业三大龙头，占据绝大部分市场份额，其中ASM在高端浸没式DUV及EUV方面绝对领先，Nikon在浸没式DUV方面也有少量出货，Canon则聚焦中低端领域。国内来看，上海微电子是领航者在“02专项”支持以及产业链公司的共同努力下，国产光刻机产业链不断完善：科益虹源已实现准分子激光光源的出货，炬光科技的光刻机用匀化器取得规模可观的营收，茂莱光学已掌握“光刻机曝光物镜超精密光学元件加工”核心技术且其精密光学器件已应用于国产光刻机中，华卓精科则在双工作台方面取得突破。在当前海外对华制裁的背景下，光刻机是被限制的重点，国产化是唯一选择，亟待突破。#富时罗素新调入A股76只# https://t.cn/A6YT0SPC
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