【#意大利一游船倾覆致4人死#，包括两名情报人员】意大利消防应急部门29日确认，北部马焦雷湖一艘游船28日晚倾覆，导致4人丧生，19人获救。经安全部门证实，两名情报人员遇难。
据意大利安莎通讯社援引伦巴第大区布斯托阿西齐奥市检察院消息报道，两名意大利人、一名俄罗斯女子和一名以色列男子遇难。
据法新社援引意大利安全部门声明报道，两名意大利籍遇难者分别为一名62岁男子和一名53岁女子，都从事情报工作。“这两名情报部门雇员当时正在参加一场气氛欢快的聚会，为一名同事庆祝生日。”
以色列外交部说，遇难以色列籍男子50来岁，是以色列安全部队退伍人员。据路透社报道，遇难俄罗斯籍女子是出事游船船长的妻子，船长本人生还。
综合媒体报道，事发游船搭载约20人，截至29日仍无法查清确切人数。安莎社说，5人被送往医院救治，所幸没有人受重伤。
出事游船长约16米，28日傍晚7时左右突然遭遇风暴，在马焦雷湖南部靠近利桑扎镇的水域倾覆。绝大部分幸存者或游到岸边脱险，或被其他船只搭救至安全地带。几名幸存者告诉意大利《晚邮报》记者，游船突然翻了，发生沉船事故。
伦巴第大区主席阿蒂利奥·丰塔纳说，出事游船由游客租赁。
检方正在调查这艘船如何倾覆，以及在恶劣天气条件下为何没有返回码头。
据德新社报道，马焦雷湖附近的伦巴第大区瓦雷泽省28日下午5时左右已出现恶劣天气，导致米兰市马尔彭萨机场多趟航班延误。
“一周都有天气预警，”瓦雷泽省塞斯托卡伦代镇镇长乔瓦尼·布齐说，不会出现严重飓风，“但这类恶劣天气事件正变得越来越严重”。
马焦雷湖为意大利第二大湖，是阿尔卑斯山南麓的旅游胜地。利桑扎镇距米兰大约50公里。
据意大利安莎通讯社援引伦巴第大区布斯托阿西齐奥市检察院消息报道，两名意大利人、一名俄罗斯女子和一名以色列男子遇难。
据法新社援引意大利安全部门声明报道，两名意大利籍遇难者分别为一名62岁男子和一名53岁女子，都从事情报工作。“这两名情报部门雇员当时正在参加一场气氛欢快的聚会，为一名同事庆祝生日。”
以色列外交部说，遇难以色列籍男子50来岁，是以色列安全部队退伍人员。据路透社报道，遇难俄罗斯籍女子是出事游船船长的妻子，船长本人生还。
综合媒体报道，事发游船搭载约20人，截至29日仍无法查清确切人数。安莎社说，5人被送往医院救治，所幸没有人受重伤。
出事游船长约16米，28日傍晚7时左右突然遭遇风暴，在马焦雷湖南部靠近利桑扎镇的水域倾覆。绝大部分幸存者或游到岸边脱险，或被其他船只搭救至安全地带。几名幸存者告诉意大利《晚邮报》记者，游船突然翻了，发生沉船事故。
伦巴第大区主席阿蒂利奥·丰塔纳说，出事游船由游客租赁。
检方正在调查这艘船如何倾覆，以及在恶劣天气条件下为何没有返回码头。
据德新社报道，马焦雷湖附近的伦巴第大区瓦雷泽省28日下午5时左右已出现恶劣天气，导致米兰市马尔彭萨机场多趟航班延误。
“一周都有天气预警，”瓦雷泽省塞斯托卡伦代镇镇长乔瓦尼·布齐说，不会出现严重飓风，“但这类恶劣天气事件正变得越来越严重”。
马焦雷湖为意大利第二大湖，是阿尔卑斯山南麓的旅游胜地。利桑扎镇距米兰大约50公里。
【真灼港股名家】润电（00836.HK）逆市升逾4% 伺机跟进
国家统计局公布，今年4月份工业企业电力行业利润率增长45.3%，增长速度比3月份明显加快，内地电力股A股全线上升，由于电力股H股有较大折让，估计未来一两天北水，仍然会流入相关电力H股，其中华润电力（00836.HK）将于下星期正式成为恒指成份股，刺激股价昨日逆市升4.6%，收市报18.42元。
今年首四个月，华润电力的附属电厂售电量6,195.3万兆瓦时，按年增加5.3%，其中，附属风电场售电量按年上升20.1%至1,452.6万兆瓦时；附属光伏电站售电量增加43.6%至62.8万兆瓦时。单计今年4月份，集团的附属电厂售电量1,507.6万兆瓦时，按年增加16.6%，其中，附属风电场售电量按年增加18.5%至432.3万兆瓦时；附属光伏电站售电量增加30.2%至15.9万兆瓦时。
集团计划今年新增风电和光伏项目并网容量目标为7,000兆瓦，而十四五期间，集团目标新增4,000万千瓦可再生能源装机，届时可再生能源装机占比超过50%。另外，集团建议分拆华润新能源在内地上市。分拆公司为集团公司全资附属公司，其目前主要在中国境内投从事风电和光伏电站。建议分拆完成后，集团将继续通过分拆公司集团开展风电和光伏发电业务，并将继续被纳入公司合并报表范围。
现价计，预测股息率为5.2厘。走势上，昨日重上10天和20天线，MACD熊差距收窄，STC%K线升穿%D线，宜候低17.5元以下吸纳，反弹阻力21元，不跌穿16.5元续持有。
金利丰证券研究部执行董事 黄德几
笔者为证监会持牌人士，本人并无持有上述股份
国家统计局公布，今年4月份工业企业电力行业利润率增长45.3%，增长速度比3月份明显加快，内地电力股A股全线上升，由于电力股H股有较大折让，估计未来一两天北水，仍然会流入相关电力H股，其中华润电力（00836.HK）将于下星期正式成为恒指成份股，刺激股价昨日逆市升4.6%，收市报18.42元。
今年首四个月，华润电力的附属电厂售电量6,195.3万兆瓦时，按年增加5.3%，其中，附属风电场售电量按年上升20.1%至1,452.6万兆瓦时；附属光伏电站售电量增加43.6%至62.8万兆瓦时。单计今年4月份，集团的附属电厂售电量1,507.6万兆瓦时，按年增加16.6%，其中，附属风电场售电量按年增加18.5%至432.3万兆瓦时；附属光伏电站售电量增加30.2%至15.9万兆瓦时。
集团计划今年新增风电和光伏项目并网容量目标为7,000兆瓦，而十四五期间，集团目标新增4,000万千瓦可再生能源装机，届时可再生能源装机占比超过50%。另外，集团建议分拆华润新能源在内地上市。分拆公司为集团公司全资附属公司，其目前主要在中国境内投从事风电和光伏电站。建议分拆完成后，集团将继续通过分拆公司集团开展风电和光伏发电业务，并将继续被纳入公司合并报表范围。
现价计，预测股息率为5.2厘。走势上，昨日重上10天和20天线，MACD熊差距收窄，STC%K线升穿%D线，宜候低17.5元以下吸纳，反弹阻力21元，不跌穿16.5元续持有。
金利丰证券研究部执行董事 黄德几
笔者为证监会持牌人士，本人并无持有上述股份
北京科技大学第六届国际青年学者论坛暨2023年“未来信息技术”论坛https://t.cn/A6pLH4Ry
主办：北京科技大学
2023年6月 中国北京
一、论坛介绍
聚焦前沿，守正创新。为深入实施人才强校战略，推进学校事业高质量发展，北京科技大学将于2023年6月底举办第六届国际青年学者论坛暨2023年“未来信息技术”论坛。诚邀海内外优秀青年学者共聚北京，围绕信息技术前沿、热点研究领域开展学术研讨，洽谈人才引进，以学术报告、深度面谈的形式为海内外优秀青年学者搭建学术交流与回国发展的平台。
欢迎国际上与信息科学与技术领域相关的优秀青年学者参加！
二、申请条件
拥护中国共产党，热爱高等教育事业，品行端正，年龄不超过40周岁，获得海外知名高校/科研院所博士学位，在计算机、通信、电子、控制、仪器等信息相关学科领域取得一定研究成果的优秀青年学者。
三、申请流程
1.如您有意向参加，请于2023年6月7日前将个人简历发送至邮箱scce_talent@ustb.edu.cn，并请注明“青年论坛”；
2.主办单位于2023年6月10日前向拟邀请对象发出邀请函；
3.受邀者请于2023年6月18日前返回回执确认是否参会。
主办单位提供论坛举办期间的食宿及国际往返旅费。
四、联系方式
北京科技大学“未来信息技术”论坛会务组
电话：+86-10-62332873；+86-10-62332871
联系人：马老师 金老师
Email：scce_talent@ustb.edu.cn
五、学校简介
北京科技大学成立于1952年，是教育部直属全国重点大学，是全国首批正式成立研究生院的高校、首批国家“211工程”建设高校、首批“985工程”优势学科创新平台建设高校。2014年，学校牵头的“钢铁共性技术协同创新中心”成功入选国家“2011计划”。2017年，学校入选国家“双一流”建设高校。2018年，学校获批国防科工局、教育部共建高校。学校冶金工程、材料科学与工程、矿业工程、科学技术史4个全国一级重点学科学术水平蜚声中外，安全科学与工程、环境科学与工程、控制科学与工程、动力工程与工程热物理、机械工程、计算机科学与技术、土木工程、化学、外国语言文学、管理科学与工程、工商管理、马克思主义理论等一批学科具有雄厚实力，力学、物理学、数学、信息与通信工程、仪器科学与技术、纳米材料与器件物理学、光电信息材料与器件等基础学科与交叉学科焕发出勃勃生机。2019年，安全科学与工程、人工智能科学与工程入选北京高校高精尖学科建设行列。
六、学院简介
（一）计算机与通信工程学院
北京科技大学计算机与通信工程学院拥有计算机科学与技术、信息与通信工程2个一级学科博士点，计算机系统结构、计算机应用技术、计算机软件与理论、通信与信息系统、信号与信息处理5个二级学科博士点以及计算机科学与技术、信息与通信工程博士后流动站，计算机系统结构、通信与信息系统是北京市重点学科。设有计算机科学与技术、通信工程、信息安全、物联网工程4个本科专业，其中，计算机科学与技术、通信工程入选首批国家一流本科专业建设点，并先后两次通过工程教育专业认证。拥有教育部工程中心、北京市重点实验室、北京市工程研究中心、北京市国际科技合作基地、北京高校示范性校内创新实践基地等6个省部级教学科研基地和“网络空间”全国科普教育基地。计算机学科稳居ESI全球机构学科排名前1%。
学院师资队伍学术思想活跃、知识储备深厚、年龄结构合理。共有专任教师135人，博士生导师32人、教授41人、副教授54人。其中教育部人才计划特聘教授2人、国家杰出青年科学基金获得者3人、国家优秀青年科学基金获得者2人、北京市教学名师2人、IEEE Fellow 1人。
依托学科建设，学院为行业企业的信息化和国家工业的科技进步做出了重要贡献，曾获国家科技进步一等奖和二等奖、国家技术发明二等奖、北京市自然科学一等奖、科技进步一等奖等省部级以上奖励40余项，同时为社会各界输送了大批拔尖创新人才。进入新时代，学院紧紧围绕国际前沿、国家需求和行业需求开展学科建设和专业建设，正在为建成具有明显学科优势和一定特色，在国内外有较大影响的研究型学院不断努力。
（二）自动化学院
北京科技大学自动化学院现有控制科学与工程1个博士后流动站；控制科学与工程（含控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统、系统工程、导航制导与控制）、仪器科学与技术（含测试计量技术及仪器，精密仪器及机械）2个一级学科博士学位授权点，其中，控制理论与控制工程是国家重点（培育）学科和北京市重点学科。设有自动化、测控技术与仪器、智能感知工程3个本科专业，其中，自动化专业（国家特色专业）、测控技术与仪器专业入选国家一流本科专业建设点并通过教育部中国工程教育专业认证。
学院下设控制科学与工程系、仪器科学与技术系、电工电子技术系、北京高等学校实验教学示范中心4个教学机构；工业过程知识自动化教育部重点实验室、北京市工业波谱成像工程技术研究中心、自动控制研究所、工业互联网研究院等研究机构。共有专任教师86人，博士生导师18人、教授26人、副教授42人、高级讲师4人。其中“万人计划”科技创新领军人才1人，北京市教学名师3人，中国人工智能学会首批会士1人。
学院紧紧追随世界科技发展潮流，积极投身于国家经济建设主战场。60 余年来共承接了千余项国家科研课题和横向项目，科研经费达数亿元；获国家级科技获奖及表彰6项、省部级科技奖 70 余项；发表科研论文数千篇，授权发明专利、实用新型专利、软件著作权千余项，出版学术著作近百部，形成了以中青年教师为骨干、蓬勃发展的科研工作新局面。
（三）智能科学与技术学院
北京科技大学智能科学与技术学院成立于2022年8月，人工智能研究院与智能科学与技术学院合署办公，自主设立人工智能科学与工程二级交叉学科。学院设置智能科学与技术系、认知计算与智能信息处理系和智能无人系统研究所3个教学科研单位。学院现有智能仿生无人系统教育部重点实验室、“人工智能科学与工程” 北京高校高精尖学科、华为技术有限公司-北京科技大学5G+工业视觉联合创新实验室、中国兵器装备集团-北京科技大学智能仿生扑翼飞行机器人联合实验室、腾讯-北科智能设计实验室、北京科技大学天津学院无人系统应用研究中心等科研平台。
学院拥有专任教师52人，博士生导师12人、教授12人、副教授25人。其中中国工程院院士2人（双聘）、教育部人才计划特聘教授1人、国家杰出青年科学基金获得者1人、国家万人计划领军人才1人、教育部人才计划青年学者2人、国家万人计划青年拔尖人才1人、国家优秀青年科学基金获得者2人、中国科协青年托举计划2人、博新计划1人。
学院面向国家重大需求，服务国家人工智能发展战略，承担了国家重点研发计划项目/课题、国家杰出青年科学基金项目、国家优秀青年科学基金项目、国际合作交流项目、JW科技委重点项目等百余项项目。曾获教育部自然科学一等奖、吴文俊人工智能自然科学一等奖、中国电子学会自然科学一等奖、中国自动化学会自然科学一等奖、中国自动化学会技术发明一等奖、北京市教学成果一等奖等多项荣誉。
七、学校相关人才支持条件
（一）“北科杰出学者”层次人才
1.薪酬待遇一事一议，正常享受教学科研津贴、各类奖励和二级单位津贴，上不封顶。
2.学校住房补贴一事一议。
3.学校提供科研启动经费理工类人民币500万元以上、经管和人文社科类人民币100万元以上。
（二）“北科领军学者”层次人才
1.学校提供税前薪酬人民币70万元/年以上，正常享受教学科研津贴、各类奖励和二级单位津贴，上不封顶。
2.学校提供住房补贴人民币200-300万元。
3.学校提供科研启动经费理工类人民币300-600万元、经管和人文社科类人民币50-100万元。
（三）“北科鼎新学者”层次人才
1.学校提供税前薪酬人民币45万元/年以上，正常享受教学科研津贴、各类奖励和二级单位津贴，上不封顶。
2.学校提供住房补贴人民币100万元。
3.学校提供科研启动经费理工类人民币150万元、经管和人文社科类人民币50万元。
（四）“北科青年学者”层次人才、特聘教授、特聘副教授
1.对于在相应学科取得国内外同行专家公认的突出业绩、学术水平在本学科同类人员具有明显优势、有较大发展潜力的青年人才，可直接聘任为特聘教授或特聘副教授，享受教授、副教授相应校内薪酬待遇。特别优秀者可入选“北科青年学者”，额外享受人才津贴人民币8万元/年。
2.对于特聘教授学校提供科研启动经费理工类不少于人民币50万元、经管和人文社科类不少于人民币20万元，特聘副教授学校提供科研启动经费理工类不少于人民币30万元、经管和人文社科类不少于人民币10万元。
（五）博士后研究人员
博士后研究人员是我校重要的从事科学研究的生力军，是师资队伍的重要来源。对于符合条件的进站人员，学校提供支持条件如下：
1.学校薪酬基础上，合作导师可额外给予配套，上不封顶。入选国家博士后项目/计划人员的待遇叠加发放。
2.学术业绩优异的入站人选可给予特聘副教授、特聘教授待遇。
3.符合政策的，提供博士后公寓/租房补贴，解决子女入托入学，解决本人、配偶及子女留京户口。
4.在站期间学术业绩优异者出站后可留校任教并给予奖励。
（六）外籍教师
1.外籍教师可申请学校各类教师岗位，纳入学校整体教师队伍管理，享受校内同类人员薪酬。
2.担任海外高水平大学和科研机构副教授及以上职位或其他相应职位的外籍教师可申请访问教授岗位（专兼职均可）。
以上各类人员社保事宜均按照国家有关政策执行，学校协助符合政策的人员解决子女入托入学，符合条件的可进入学校“人才特区”——融合创新研究院。其他事宜面议。
北京科技大学竭诚欢迎英才加盟！
详见：https://t.cn/A6pLH4Ry
主办：北京科技大学
2023年6月 中国北京
一、论坛介绍
聚焦前沿，守正创新。为深入实施人才强校战略，推进学校事业高质量发展，北京科技大学将于2023年6月底举办第六届国际青年学者论坛暨2023年“未来信息技术”论坛。诚邀海内外优秀青年学者共聚北京，围绕信息技术前沿、热点研究领域开展学术研讨，洽谈人才引进，以学术报告、深度面谈的形式为海内外优秀青年学者搭建学术交流与回国发展的平台。
欢迎国际上与信息科学与技术领域相关的优秀青年学者参加！
二、申请条件
拥护中国共产党，热爱高等教育事业，品行端正，年龄不超过40周岁，获得海外知名高校/科研院所博士学位，在计算机、通信、电子、控制、仪器等信息相关学科领域取得一定研究成果的优秀青年学者。
三、申请流程
1.如您有意向参加，请于2023年6月7日前将个人简历发送至邮箱scce_talent@ustb.edu.cn，并请注明“青年论坛”；
2.主办单位于2023年6月10日前向拟邀请对象发出邀请函；
3.受邀者请于2023年6月18日前返回回执确认是否参会。
主办单位提供论坛举办期间的食宿及国际往返旅费。
四、联系方式
北京科技大学“未来信息技术”论坛会务组
电话：+86-10-62332873；+86-10-62332871
联系人：马老师 金老师
Email：scce_talent@ustb.edu.cn
五、学校简介
北京科技大学成立于1952年，是教育部直属全国重点大学，是全国首批正式成立研究生院的高校、首批国家“211工程”建设高校、首批“985工程”优势学科创新平台建设高校。2014年，学校牵头的“钢铁共性技术协同创新中心”成功入选国家“2011计划”。2017年，学校入选国家“双一流”建设高校。2018年，学校获批国防科工局、教育部共建高校。学校冶金工程、材料科学与工程、矿业工程、科学技术史4个全国一级重点学科学术水平蜚声中外，安全科学与工程、环境科学与工程、控制科学与工程、动力工程与工程热物理、机械工程、计算机科学与技术、土木工程、化学、外国语言文学、管理科学与工程、工商管理、马克思主义理论等一批学科具有雄厚实力，力学、物理学、数学、信息与通信工程、仪器科学与技术、纳米材料与器件物理学、光电信息材料与器件等基础学科与交叉学科焕发出勃勃生机。2019年，安全科学与工程、人工智能科学与工程入选北京高校高精尖学科建设行列。
六、学院简介
（一）计算机与通信工程学院
北京科技大学计算机与通信工程学院拥有计算机科学与技术、信息与通信工程2个一级学科博士点，计算机系统结构、计算机应用技术、计算机软件与理论、通信与信息系统、信号与信息处理5个二级学科博士点以及计算机科学与技术、信息与通信工程博士后流动站，计算机系统结构、通信与信息系统是北京市重点学科。设有计算机科学与技术、通信工程、信息安全、物联网工程4个本科专业，其中，计算机科学与技术、通信工程入选首批国家一流本科专业建设点，并先后两次通过工程教育专业认证。拥有教育部工程中心、北京市重点实验室、北京市工程研究中心、北京市国际科技合作基地、北京高校示范性校内创新实践基地等6个省部级教学科研基地和“网络空间”全国科普教育基地。计算机学科稳居ESI全球机构学科排名前1%。
学院师资队伍学术思想活跃、知识储备深厚、年龄结构合理。共有专任教师135人，博士生导师32人、教授41人、副教授54人。其中教育部人才计划特聘教授2人、国家杰出青年科学基金获得者3人、国家优秀青年科学基金获得者2人、北京市教学名师2人、IEEE Fellow 1人。
依托学科建设，学院为行业企业的信息化和国家工业的科技进步做出了重要贡献，曾获国家科技进步一等奖和二等奖、国家技术发明二等奖、北京市自然科学一等奖、科技进步一等奖等省部级以上奖励40余项，同时为社会各界输送了大批拔尖创新人才。进入新时代，学院紧紧围绕国际前沿、国家需求和行业需求开展学科建设和专业建设，正在为建成具有明显学科优势和一定特色，在国内外有较大影响的研究型学院不断努力。
（二）自动化学院
北京科技大学自动化学院现有控制科学与工程1个博士后流动站；控制科学与工程（含控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统、系统工程、导航制导与控制）、仪器科学与技术（含测试计量技术及仪器，精密仪器及机械）2个一级学科博士学位授权点，其中，控制理论与控制工程是国家重点（培育）学科和北京市重点学科。设有自动化、测控技术与仪器、智能感知工程3个本科专业，其中，自动化专业（国家特色专业）、测控技术与仪器专业入选国家一流本科专业建设点并通过教育部中国工程教育专业认证。
学院下设控制科学与工程系、仪器科学与技术系、电工电子技术系、北京高等学校实验教学示范中心4个教学机构；工业过程知识自动化教育部重点实验室、北京市工业波谱成像工程技术研究中心、自动控制研究所、工业互联网研究院等研究机构。共有专任教师86人，博士生导师18人、教授26人、副教授42人、高级讲师4人。其中“万人计划”科技创新领军人才1人，北京市教学名师3人，中国人工智能学会首批会士1人。
学院紧紧追随世界科技发展潮流，积极投身于国家经济建设主战场。60 余年来共承接了千余项国家科研课题和横向项目，科研经费达数亿元；获国家级科技获奖及表彰6项、省部级科技奖 70 余项；发表科研论文数千篇，授权发明专利、实用新型专利、软件著作权千余项，出版学术著作近百部，形成了以中青年教师为骨干、蓬勃发展的科研工作新局面。
（三）智能科学与技术学院
北京科技大学智能科学与技术学院成立于2022年8月，人工智能研究院与智能科学与技术学院合署办公，自主设立人工智能科学与工程二级交叉学科。学院设置智能科学与技术系、认知计算与智能信息处理系和智能无人系统研究所3个教学科研单位。学院现有智能仿生无人系统教育部重点实验室、“人工智能科学与工程” 北京高校高精尖学科、华为技术有限公司-北京科技大学5G+工业视觉联合创新实验室、中国兵器装备集团-北京科技大学智能仿生扑翼飞行机器人联合实验室、腾讯-北科智能设计实验室、北京科技大学天津学院无人系统应用研究中心等科研平台。
学院拥有专任教师52人，博士生导师12人、教授12人、副教授25人。其中中国工程院院士2人（双聘）、教育部人才计划特聘教授1人、国家杰出青年科学基金获得者1人、国家万人计划领军人才1人、教育部人才计划青年学者2人、国家万人计划青年拔尖人才1人、国家优秀青年科学基金获得者2人、中国科协青年托举计划2人、博新计划1人。
学院面向国家重大需求，服务国家人工智能发展战略，承担了国家重点研发计划项目/课题、国家杰出青年科学基金项目、国家优秀青年科学基金项目、国际合作交流项目、JW科技委重点项目等百余项项目。曾获教育部自然科学一等奖、吴文俊人工智能自然科学一等奖、中国电子学会自然科学一等奖、中国自动化学会自然科学一等奖、中国自动化学会技术发明一等奖、北京市教学成果一等奖等多项荣誉。
七、学校相关人才支持条件
（一）“北科杰出学者”层次人才
1.薪酬待遇一事一议，正常享受教学科研津贴、各类奖励和二级单位津贴，上不封顶。
2.学校住房补贴一事一议。
3.学校提供科研启动经费理工类人民币500万元以上、经管和人文社科类人民币100万元以上。
（二）“北科领军学者”层次人才
1.学校提供税前薪酬人民币70万元/年以上，正常享受教学科研津贴、各类奖励和二级单位津贴，上不封顶。
2.学校提供住房补贴人民币200-300万元。
3.学校提供科研启动经费理工类人民币300-600万元、经管和人文社科类人民币50-100万元。
（三）“北科鼎新学者”层次人才
1.学校提供税前薪酬人民币45万元/年以上，正常享受教学科研津贴、各类奖励和二级单位津贴，上不封顶。
2.学校提供住房补贴人民币100万元。
3.学校提供科研启动经费理工类人民币150万元、经管和人文社科类人民币50万元。
（四）“北科青年学者”层次人才、特聘教授、特聘副教授
1.对于在相应学科取得国内外同行专家公认的突出业绩、学术水平在本学科同类人员具有明显优势、有较大发展潜力的青年人才，可直接聘任为特聘教授或特聘副教授，享受教授、副教授相应校内薪酬待遇。特别优秀者可入选“北科青年学者”，额外享受人才津贴人民币8万元/年。
2.对于特聘教授学校提供科研启动经费理工类不少于人民币50万元、经管和人文社科类不少于人民币20万元，特聘副教授学校提供科研启动经费理工类不少于人民币30万元、经管和人文社科类不少于人民币10万元。
（五）博士后研究人员
博士后研究人员是我校重要的从事科学研究的生力军，是师资队伍的重要来源。对于符合条件的进站人员，学校提供支持条件如下：
1.学校薪酬基础上，合作导师可额外给予配套，上不封顶。入选国家博士后项目/计划人员的待遇叠加发放。
2.学术业绩优异的入站人选可给予特聘副教授、特聘教授待遇。
3.符合政策的，提供博士后公寓/租房补贴，解决子女入托入学，解决本人、配偶及子女留京户口。
4.在站期间学术业绩优异者出站后可留校任教并给予奖励。
（六）外籍教师
1.外籍教师可申请学校各类教师岗位，纳入学校整体教师队伍管理，享受校内同类人员薪酬。
2.担任海外高水平大学和科研机构副教授及以上职位或其他相应职位的外籍教师可申请访问教授岗位（专兼职均可）。
以上各类人员社保事宜均按照国家有关政策执行，学校协助符合政策的人员解决子女入托入学，符合条件的可进入学校“人才特区”——融合创新研究院。其他事宜面议。
北京科技大学竭诚欢迎英才加盟！
详见：https://t.cn/A6pLH4Ry
✋热门推荐