【这6条团队铁规,助你打造狼性团队】
1、集体利益高于一切;公司是一个整体的生存平台,皮之不存毛将焉附,所以维护好集体利益,就是个人利益的基础。一旦个人利益高于了集体利益,轻则记过处罚,重则卷铺盖走人。
2、要把工作标准提高到老板高度;虽然可能是打工者的身份,但是如果想有更好的发展,一定要时刻牢记,你不是在为别人打工,而是在为自己的事业积聚能量。
3、敬业的标准就是把工作做到前面;什么是敬业?老板想到的,你要先想到,并且做出结果。老板没有想到的,你要帮助他想到,并且占领先机。
4、即时响应是个人价值的最佳体现个人价值体现在别人对你的需求上,团队如果不需要你,老板也觉得你可有可无,那说实话,距离你离开公司,可能已经不远了。
5、坚持原则,目标坚定;工作中很重要的一点就是守规则,懂原则,君子有所为,有所不为,如果你要事业上有所成就,你必须是一个有原则的人,并且目标坚定的去实现。
6、只要结果,别讲如果;竞争社会中,解释是没有意义的,这意味着你想推卸或要别人来承担责任。如果你想看到期望的结果,那么首先要付出比别人都努力的过程。永远记住:主要结果,别讲如果,只看功劳,别讲苦劳。
1、集体利益高于一切;公司是一个整体的生存平台,皮之不存毛将焉附,所以维护好集体利益,就是个人利益的基础。一旦个人利益高于了集体利益,轻则记过处罚,重则卷铺盖走人。
2、要把工作标准提高到老板高度;虽然可能是打工者的身份,但是如果想有更好的发展,一定要时刻牢记,你不是在为别人打工,而是在为自己的事业积聚能量。
3、敬业的标准就是把工作做到前面;什么是敬业?老板想到的,你要先想到,并且做出结果。老板没有想到的,你要帮助他想到,并且占领先机。
4、即时响应是个人价值的最佳体现个人价值体现在别人对你的需求上,团队如果不需要你,老板也觉得你可有可无,那说实话,距离你离开公司,可能已经不远了。
5、坚持原则,目标坚定;工作中很重要的一点就是守规则,懂原则,君子有所为,有所不为,如果你要事业上有所成就,你必须是一个有原则的人,并且目标坚定的去实现。
6、只要结果,别讲如果;竞争社会中,解释是没有意义的,这意味着你想推卸或要别人来承担责任。如果你想看到期望的结果,那么首先要付出比别人都努力的过程。永远记住:主要结果,别讲如果,只看功劳,别讲苦劳。
一个人想要精气神足其实很简单,就是要好好吃饭,好好睡觉,不要轻易惦记谁,不要轻易去讨厌谁,不要去恨谁也不要去贪爱谁,在无伤大雅和可有可无的人和事情上面,你就是要活得没心没肺,你越精明就会越伤神,你越算计就越耗气,人不伤神就不会耗气,不耗气你的精气神就十足了。所以古人常说难得糊涂,糊涂难得。很多活明白的人,是懂这个道理的,因为她知道若无闲事挂心头,便是人间好时节。我们要紧紧记住一段话:人神好清而心忧之,人心好静,而遇牵之。
总之,好好吃饭,好好睡觉,远离内耗,努力搞钱才是正理。[打call][打call][打call]
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上一次来商场是2月,小王小牛约我来吃饭。
从客户公司出来,带着ipad呢,我的妙控键盘失灵了,准备去趟苹果店。
结果我没有72小时的核酸检测报告,进不去。
转身走的时候保安说前面走1分钟下楼有一个检测点,我问,“检了但没结果也可以?”他说可以。
可有可无,但还是走过去看了一眼,在隔壁商城的下沉广场,排队人不多,户外的楼梯下不去,旁边保安说只能从商场大门进去,呃这不是一个闭环吗,结果人家这个商场绿码就可以进去,进去以后,核酸也不用测了,因为这里和我要去的商场是通的。
无不无聊,烦不烦啊[困]
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结果我没有72小时的核酸检测报告,进不去。
转身走的时候保安说前面走1分钟下楼有一个检测点,我问,“检了但没结果也可以?”他说可以。
可有可无,但还是走过去看了一眼,在隔壁商城的下沉广场,排队人不多,户外的楼梯下不去,旁边保安说只能从商场大门进去,呃这不是一个闭环吗,结果人家这个商场绿码就可以进去,进去以后,核酸也不用测了,因为这里和我要去的商场是通的。
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