【狠过马斯克！Meta启动裁员！祭出秘密武器“30天名单”，知情人：将影响数千人】
继推特后，社交媒体巨头Facebook母公司Meta将开启大裁员。
据《华尔街日报》中文网11月7日报道，知情人士透露，Meta计划本周开始进行大裁员，预计将影响数以千计的雇员。若前述计划属实，将是Meta成立18年以来第一次大规模裁员，也可能是今年巨型科技公司裁员比例最高的。目前，Meta发言人对此不予置评。
今年以来，面对通胀加剧、消费支出低迷、利率上升等情况，美国科技公司纷纷削减人力成本，启动裁员计划或放缓招聘节奏，亚马逊、苹果已冻结招聘，推特上周启动50%裁员、英特尔、微软、网约车公司Lyft、全球最大电脑硬盘制造商希捷均公开表示要削减工作岗位。
Meta首次大规模裁员
据媒体报道，Meta的裁员计划最早将于周三宣布，目前Meta管理人员已经告诉员工从本周开始取消非必要的旅行。
截至今年9月底，Meta员工总数超8.7万人。《华尔街日报》报道称，本次将是Meta 18年历史上首次大规模裁员，自今年科技行业出现裁员潮以来，预计Meta的失业人数将是大型科技公司中最多的。
对于前述消息， Meta 发言人不予置评，他只提到了Meta首席执行官马克·扎克伯格最近的声明，即公司将"把投资重点放在少数高优先增长领域"。
事实上，对于Meta的裁员，市场或已有预期。早在9月底，彭博社便报道称，扎克伯格在每周的员工问答会上表示，公司计划冻结招聘、解雇员工并重组部分团队，以削减开支并调整优先事项，或标志着Meta快速发展的时期将要结束。另据《华尔街日报》，Meta计划在未来几个月削减成本至少10%，并祭出秘密武器“30天名单”，上了名单的员工有30天时间在内部申请新的职位，否则就要离开公司。
Meta计划裁员的背后，是公司业绩的大幅下滑。据第三季度财报，Meta营收为277.14亿美元，同比下降约4%；净利润43.95亿美元，同比下滑52%，净利润已连续四个季度下滑。
业绩不及预期也引发了投资人的担忧。10月24日，投资公司Altimeter Capital的CEO布拉德·格斯特纳“喊话”扎克伯格，直呼Meta需要通过裁员和资本支出进行精简，并将每年投入元宇宙的金额控制在50亿美元以内。他进一步表示，随着Meta增加支出并转向元宇宙，投资者已经失去了信心。二级市场方面，Meta自今年以来，股价已下跌超七成。
美国科技公司掀裁员潮
在通货膨胀加剧、消费低迷的大环境下，Meta裁员并非孤例。今年以来，亚马逊、苹果、英特尔、推特等科技公司已相继宣布冻结招聘或开启裁员，另据彭博社报道，美国10月份裁员公告同比增长多达48%，更多裁员“正在路上”。
上周，推特在发给员工的邮件中确认，将于当地时间周五开始在全球范围内裁员。推特的安全与诚信主管Yoel Roth表示，裁员导致了大约50%的员工失业。截至2021年底，推特拥有超过7000名员工，意味着此轮裁员将裁去约3700个岗位。
日前，苹果公司在表示目前已经暂停招聘除研发部门以外的许多职位；无独有偶，亚马逊也在同一周宣布因宏观经济前景恶化，已决定暂停招聘新的员工，而在上月初，该公司刚刚宣布将冻结其零售业务的招聘。
10月末，英特尔CEO帕特·基辛格在接受采访时表示，英特尔将开始有针对性的裁员，并进行其他调整，包括减少工厂工作时间，以应对经济低迷。稍早前，微软宣布将在全公司范围内裁员不超过1000人，涉及Xbox、战略任务和技术组织等多个部门，而在今年7月，微软曾表示计划削减20多万员工中的1%。
另一科技巨头谷歌也传出裁员消息。据知情人士，谷歌创业孵化器Area120的一半员工，他们需要在90天内在公司内找到其他工作。此前，谷歌母公司Alphabet的CEO桑达·皮查伊曾表示，将在今年剩余时间里放慢招聘速度，并希望公司生产力提高20%。
美国网约车公司Lyft宣布，将裁去13%的员工，以更大范围地节约成本，而在今年夏天，该公司已裁减了2%的员工，并冻结了招聘；全球最大电脑硬盘厂商希捷也计划在全球范围内裁员约3000人，占其全球员工总数的8%，预计从本财年开始每年可节省约1.1亿美元。
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继推特后，社交媒体巨头Facebook母公司Meta将开启大裁员。
据《华尔街日报》中文网11月7日报道，知情人士透露，Meta计划本周开始进行大裁员，预计将影响数以千计的雇员。若前述计划属实，将是Meta成立18年以来第一次大规模裁员，也可能是今年巨型科技公司裁员比例最高的。目前，Meta发言人对此不予置评。
今年以来，面对通胀加剧、消费支出低迷、利率上升等情况，美国科技公司纷纷削减人力成本，启动裁员计划或放缓招聘节奏，亚马逊、苹果已冻结招聘，推特上周启动50%裁员、英特尔、微软、网约车公司Lyft、全球最大电脑硬盘制造商希捷均公开表示要削减工作岗位。
Meta首次大规模裁员
据媒体报道，Meta的裁员计划最早将于周三宣布，目前Meta管理人员已经告诉员工从本周开始取消非必要的旅行。
截至今年9月底，Meta员工总数超8.7万人。《华尔街日报》报道称，本次将是Meta 18年历史上首次大规模裁员，自今年科技行业出现裁员潮以来，预计Meta的失业人数将是大型科技公司中最多的。
对于前述消息， Meta 发言人不予置评，他只提到了Meta首席执行官马克·扎克伯格最近的声明，即公司将"把投资重点放在少数高优先增长领域"。
事实上，对于Meta的裁员，市场或已有预期。早在9月底，彭博社便报道称，扎克伯格在每周的员工问答会上表示，公司计划冻结招聘、解雇员工并重组部分团队，以削减开支并调整优先事项，或标志着Meta快速发展的时期将要结束。另据《华尔街日报》，Meta计划在未来几个月削减成本至少10%，并祭出秘密武器“30天名单”，上了名单的员工有30天时间在内部申请新的职位，否则就要离开公司。
Meta计划裁员的背后，是公司业绩的大幅下滑。据第三季度财报，Meta营收为277.14亿美元，同比下降约4%；净利润43.95亿美元，同比下滑52%，净利润已连续四个季度下滑。
业绩不及预期也引发了投资人的担忧。10月24日，投资公司Altimeter Capital的CEO布拉德·格斯特纳“喊话”扎克伯格，直呼Meta需要通过裁员和资本支出进行精简，并将每年投入元宇宙的金额控制在50亿美元以内。他进一步表示，随着Meta增加支出并转向元宇宙，投资者已经失去了信心。二级市场方面，Meta自今年以来，股价已下跌超七成。
美国科技公司掀裁员潮
在通货膨胀加剧、消费低迷的大环境下，Meta裁员并非孤例。今年以来，亚马逊、苹果、英特尔、推特等科技公司已相继宣布冻结招聘或开启裁员，另据彭博社报道，美国10月份裁员公告同比增长多达48%，更多裁员“正在路上”。
上周，推特在发给员工的邮件中确认，将于当地时间周五开始在全球范围内裁员。推特的安全与诚信主管Yoel Roth表示，裁员导致了大约50%的员工失业。截至2021年底，推特拥有超过7000名员工，意味着此轮裁员将裁去约3700个岗位。
日前，苹果公司在表示目前已经暂停招聘除研发部门以外的许多职位；无独有偶，亚马逊也在同一周宣布因宏观经济前景恶化，已决定暂停招聘新的员工，而在上月初，该公司刚刚宣布将冻结其零售业务的招聘。
10月末，英特尔CEO帕特·基辛格在接受采访时表示，英特尔将开始有针对性的裁员，并进行其他调整，包括减少工厂工作时间，以应对经济低迷。稍早前，微软宣布将在全公司范围内裁员不超过1000人，涉及Xbox、战略任务和技术组织等多个部门，而在今年7月，微软曾表示计划削减20多万员工中的1%。
另一科技巨头谷歌也传出裁员消息。据知情人士，谷歌创业孵化器Area120的一半员工，他们需要在90天内在公司内找到其他工作。此前，谷歌母公司Alphabet的CEO桑达·皮查伊曾表示，将在今年剩余时间里放慢招聘速度，并希望公司生产力提高20%。
美国网约车公司Lyft宣布，将裁去13%的员工，以更大范围地节约成本，而在今年夏天，该公司已裁减了2%的员工，并冻结了招聘；全球最大电脑硬盘厂商希捷也计划在全球范围内裁员约3000人，占其全球员工总数的8%，预计从本财年开始每年可节省约1.1亿美元。
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《隔离日记》
今天是俺家康康妞十九岁生日，阴历与阳历重合的一年，据说是十九年一次。我不记得自己是否在这样传说中的节点关注过这种重合否，生日嘛，年年过，即使每年都有文字记忆，但有新意的并不多。为康康送上的祝福也没有新意，祝愿年年有今日，岁岁皆如意，健康幸福就好！
她在外上学也是一个人过生日，还为自己准备了生日蛋糕，相比较我的五十大寿就悲催多了，蛋糕没有，当日还确认核酸检测结果异常，也算是独一无二的生日吧，估计有生之年不会忘记的。
今天一整天还是没人搭理我，我也懒得再重新打开装好的行李包。心里还是期待下午能为我做一次核酸检测，这样就可以尽早知道自己是否转为正常。我的身体没有任何症状，包括前两天的喉咙痒咳嗽也没有了。就是胃口有些不适，努力吃饭，但基本失去了对饭菜的兴趣。晚上还是一口气把稀饭喝了，菜量一直很足，实在吃不完。
今天的步数超过一万八，但运动量显然不足，仍有半夜可能被转运拉走的担忧，干扰我进入工作的状态。实在烦了，安慰自己今天是周日，明天再开始工作。把这个理由拿给家长沟通，他笑话我几句，说还担心我因为疫情烦躁呢，原来果然不是正常人。
此时此刻已经是晚上十点半左右，已有困意，发微信朋友圈一条，记日记一则，心情好多了。
至于外部环境，今天值得记录的有几句经典：1、现状不可描述；2、未来无法预测；3、一切皆有可能，这是某政府发言人回答记者对疫情的提问。另有一篇仿古小作文，名曰《豫州府纪实》，针砭时弊，入木三分。呜呼哀哉！
今天是俺家康康妞十九岁生日，阴历与阳历重合的一年，据说是十九年一次。我不记得自己是否在这样传说中的节点关注过这种重合否，生日嘛，年年过，即使每年都有文字记忆，但有新意的并不多。为康康送上的祝福也没有新意，祝愿年年有今日，岁岁皆如意，健康幸福就好！
她在外上学也是一个人过生日，还为自己准备了生日蛋糕，相比较我的五十大寿就悲催多了，蛋糕没有，当日还确认核酸检测结果异常，也算是独一无二的生日吧，估计有生之年不会忘记的。
今天一整天还是没人搭理我，我也懒得再重新打开装好的行李包。心里还是期待下午能为我做一次核酸检测，这样就可以尽早知道自己是否转为正常。我的身体没有任何症状，包括前两天的喉咙痒咳嗽也没有了。就是胃口有些不适，努力吃饭，但基本失去了对饭菜的兴趣。晚上还是一口气把稀饭喝了，菜量一直很足，实在吃不完。
今天的步数超过一万八，但运动量显然不足，仍有半夜可能被转运拉走的担忧，干扰我进入工作的状态。实在烦了，安慰自己今天是周日，明天再开始工作。把这个理由拿给家长沟通，他笑话我几句，说还担心我因为疫情烦躁呢，原来果然不是正常人。
此时此刻已经是晚上十点半左右，已有困意，发微信朋友圈一条，记日记一则，心情好多了。
至于外部环境，今天值得记录的有几句经典：1、现状不可描述；2、未来无法预测；3、一切皆有可能，这是某政府发言人回答记者对疫情的提问。另有一篇仿古小作文，名曰《豫州府纪实》，针砭时弊，入木三分。呜呼哀哉！
周五动手？接管Twitter后，马斯克将开始大裁员...
根据《纽约时报》周四晚些时候报道一封发给Twitter全公司员工的电子邮件显示马斯克将于周五开始裁员。
Twitter员工在邮件中得到了裁员的通知。
员工被通知在周五不要来办公室，因为裁员正在进行中。
该邮件来自一个通用地址，署名为“Twitter”，但邮件没有详细说明裁员总数。
这封电子邮件说“我们将不得不削减全球劳动力，以让Twitter走上一条健康的道路。我们认识到，这将影响到一些为Twitter做出宝贵贡献的个人。但不幸的是，裁员行动对于确保公司向前发展是必要的。”
根据之前的内部消息和一位投资者的说法，大约一半的Twitter员工可能失去工作，尽管最终的数字可能还需要一段时间才能明朗。
周四晚上，当这封电子邮件发出后，员工们在短信服务Slack上贴出了各种表情符。
马斯克于10月27日完成了440亿元的收购Twitter的交易，并立即解雇了Twitter的首席执行官和其他高管。
此后，更多的高管辞职或被解雇，而经理们被要求起草一份高绩效和低绩效员工的名单，外界猜测可能是用于裁员的用途。
马斯克因收购Twitter背负了约130亿元的债务，每年还要支付约10亿元的利息。
但Twitter经常亏损，其现金流也不稳健。
马斯克可能会受益于削减成本，从而降低公司运营成本。
马斯克和Twitter没有立即回应置评请求。
Twitter的裁员总数不太可能是科技行业中规模最大的。
电脑制造商惠普在2008年裁员24600人，约占7.5%。
后来又裁掉了数万人，占到了员工总数的30%左右。
最近，其他科技公司也纷纷裁员。
周四Lyft表示将裁员13%，约650人。
支付处理平台Stripe表示将裁员14%，约1100人。
马斯克已经聘请了顾问和投资者来帮助他接管Twitter。
他还从他的其他公司如特斯拉请来了50多名工程师和员工，审查Twitter员工的裁员名单和该社交平台的技术。
虽然联邦法律和加州法律要求企业在大规模裁员时提前通知，但目前尚不清楚马斯克是否这样做了。
加州就业发展厅（Employment Development Department）的一名发言人周四晚间表示该部门没有收到来自Twitter的此类通知。
Twitter总部位于旧金山，预计将向该部门报告大规模裁员情况。
即将裁员的谣言一直在Twitter上流传。
周三员工们注意到Slack的一条消息，该消息称可能会裁员3738人。
那天晚上，一些员工分发了一份“裁员指南”上面有关于企业监督和就业权利的提示。
一位员工开发了软件，帮助同事下载重要的电子邮件和文件。
这名员工说后来他被解雇了。
周四员工得到了另外一条消息，他们的节假日也可能发生变化。
两名知情人士表示Twitter的休息日（Days of Rest）已从员工日历中删除，这是员工每月休息和充电的一天。
根据收购条款，马斯克同意在一年内保持员工薪酬和福利不变。
《纽约时报》看到的一份内部福利摘要显示，在员工被裁员三个月之内，Twitter员工通常会获得至少两个月的薪水，以及他们应该获得的股权现金收益。
根据《纽约时报》周四晚些时候报道一封发给Twitter全公司员工的电子邮件显示马斯克将于周五开始裁员。
Twitter员工在邮件中得到了裁员的通知。
员工被通知在周五不要来办公室，因为裁员正在进行中。
该邮件来自一个通用地址，署名为“Twitter”，但邮件没有详细说明裁员总数。
这封电子邮件说“我们将不得不削减全球劳动力，以让Twitter走上一条健康的道路。我们认识到，这将影响到一些为Twitter做出宝贵贡献的个人。但不幸的是，裁员行动对于确保公司向前发展是必要的。”
根据之前的内部消息和一位投资者的说法，大约一半的Twitter员工可能失去工作，尽管最终的数字可能还需要一段时间才能明朗。
周四晚上，当这封电子邮件发出后，员工们在短信服务Slack上贴出了各种表情符。
马斯克于10月27日完成了440亿元的收购Twitter的交易，并立即解雇了Twitter的首席执行官和其他高管。
此后，更多的高管辞职或被解雇，而经理们被要求起草一份高绩效和低绩效员工的名单，外界猜测可能是用于裁员的用途。
马斯克因收购Twitter背负了约130亿元的债务，每年还要支付约10亿元的利息。
但Twitter经常亏损，其现金流也不稳健。
马斯克可能会受益于削减成本，从而降低公司运营成本。
马斯克和Twitter没有立即回应置评请求。
Twitter的裁员总数不太可能是科技行业中规模最大的。
电脑制造商惠普在2008年裁员24600人，约占7.5%。
后来又裁掉了数万人，占到了员工总数的30%左右。
最近，其他科技公司也纷纷裁员。
周四Lyft表示将裁员13%，约650人。
支付处理平台Stripe表示将裁员14%，约1100人。
马斯克已经聘请了顾问和投资者来帮助他接管Twitter。
他还从他的其他公司如特斯拉请来了50多名工程师和员工，审查Twitter员工的裁员名单和该社交平台的技术。
虽然联邦法律和加州法律要求企业在大规模裁员时提前通知，但目前尚不清楚马斯克是否这样做了。
加州就业发展厅（Employment Development Department）的一名发言人周四晚间表示该部门没有收到来自Twitter的此类通知。
Twitter总部位于旧金山，预计将向该部门报告大规模裁员情况。
即将裁员的谣言一直在Twitter上流传。
周三员工们注意到Slack的一条消息，该消息称可能会裁员3738人。
那天晚上，一些员工分发了一份“裁员指南”上面有关于企业监督和就业权利的提示。
一位员工开发了软件，帮助同事下载重要的电子邮件和文件。
这名员工说后来他被解雇了。
周四员工得到了另外一条消息，他们的节假日也可能发生变化。
两名知情人士表示Twitter的休息日（Days of Rest）已从员工日历中删除，这是员工每月休息和充电的一天。
根据收购条款，马斯克同意在一年内保持员工薪酬和福利不变。
《纽约时报》看到的一份内部福利摘要显示，在员工被裁员三个月之内，Twitter员工通常会获得至少两个月的薪水，以及他们应该获得的股权现金收益。
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