以生态环境执法领域“六项机制”为引领
争创营商新优势
为贯彻落实昭通市生态环境局关于在生态环境执法领域推行“六项机制”即:事前宣传、事前提醒、事发预警、执法督办、验收销号、回头检查;创新执法方式,提高执法效能,既严格执法监管,又主动做好服务,形成工作闭环,努力做到守法者“无事不扰”、违法者“利剑高悬”。
7月7日下午,昭通市生态环境局昭阳分局结合《昭通市生态环境局昭阳分局营商环境大提升专项行动实施方案》精神,对煤矿、线性工程暨重大产业项目专项执法检查中存在生态环境问题的12家企业组织召开了生态环境预警提醒座谈会。
会上,首先听取了参会企业的意见及环境保护方面的疑惑,执法工作人员就企业在环境保护方面的疑惑作了详细解答,进一步向企业宣传了环境保护相关法律法规,并下发了生态环境问题预警提醒通知书。
最后,昭阳分局党组书记、局长熊雷同志作了发言并对企业提了工作要求:一是昭阳分局会坚决落实生态环境领域营商环境大提升和开展干部作风大整顿工作要求,以“六项机制”为引领,环保的服务与监管同时并重,真正的服务企业发展和落实法治保障,争创一流营商环境。二是企业生态环境保护工作依然存在许多突出问题,依旧面临严峻复杂形势,企业务必提高思想认识,坚决抗起生态环境保护政治责任。推动企业高质量发展的同时,坚定不移走生态优先、绿色发展之路。三是企业要压实工作责任,建立健全生态环境保护长效工作机制。管生产同时必须管环保,着力构建齐抓共管,做到原因不查清不放过,把抓好生态环境保护与日常工作有机统一起来,补短板、强弱项、促提升。
昭阳分局将始终坚持“绿水青山就是金山银山”的理念,践行一线工作法,深入企业落实“事前宣传、事中提醒、事后指导”,为优化营商环境、服务企业发展、落实法治保障,争创营商新优势奠定坚实的基础。
争创营商新优势
为贯彻落实昭通市生态环境局关于在生态环境执法领域推行“六项机制”即:事前宣传、事前提醒、事发预警、执法督办、验收销号、回头检查;创新执法方式,提高执法效能,既严格执法监管,又主动做好服务,形成工作闭环,努力做到守法者“无事不扰”、违法者“利剑高悬”。
7月7日下午,昭通市生态环境局昭阳分局结合《昭通市生态环境局昭阳分局营商环境大提升专项行动实施方案》精神,对煤矿、线性工程暨重大产业项目专项执法检查中存在生态环境问题的12家企业组织召开了生态环境预警提醒座谈会。
会上,首先听取了参会企业的意见及环境保护方面的疑惑,执法工作人员就企业在环境保护方面的疑惑作了详细解答,进一步向企业宣传了环境保护相关法律法规,并下发了生态环境问题预警提醒通知书。
最后,昭阳分局党组书记、局长熊雷同志作了发言并对企业提了工作要求:一是昭阳分局会坚决落实生态环境领域营商环境大提升和开展干部作风大整顿工作要求,以“六项机制”为引领,环保的服务与监管同时并重,真正的服务企业发展和落实法治保障,争创一流营商环境。二是企业生态环境保护工作依然存在许多突出问题,依旧面临严峻复杂形势,企业务必提高思想认识,坚决抗起生态环境保护政治责任。推动企业高质量发展的同时,坚定不移走生态优先、绿色发展之路。三是企业要压实工作责任,建立健全生态环境保护长效工作机制。管生产同时必须管环保,着力构建齐抓共管,做到原因不查清不放过,把抓好生态环境保护与日常工作有机统一起来,补短板、强弱项、促提升。
昭阳分局将始终坚持“绿水青山就是金山银山”的理念,践行一线工作法,深入企业落实“事前宣传、事中提醒、事后指导”,为优化营商环境、服务企业发展、落实法治保障,争创营商新优势奠定坚实的基础。
四川永宁优礼商贸有限公司
关于2021年度全国电子商务进农村综合示范项目
2022年6月份工作月报
一、项目推进情况
(一)城乡公共服务体系建设
1.完成公共服务中心、物流中心门头制作安装,公司软装文化设计已完成定版,计划7月初完成安装。整理编排公共服务中心开业典礼方案。进行展厅整体产品优化、产品售价表填充。与若尔盖同事进行经验交流分享座谈会。中心团队成员白永霞、刘艳、张孝飞、刘志参加新阶层会议。大数据持续更新。
(交流座谈会现场)
2.本月完成站点门头提升改造安装20家、累计改造安装110家。站点设备配送累计154家,淘汰更替站点重新选址,本月已重新选定15家。西湖、麦地坝、黄草坪依次举办站点开业活动及农产品收购活动。
(物流站点开业活动现场)
(二)城乡物流配送体系建设
开展物流配送会员制推广宣传,于2022年6月中旬启动物流配送服务。已实现对全县9个乡镇80余个行政村的乡村物流配送服务,配送快递5000余个,配送时效2天/频次。进行商贸流通产业园区公司软装文化设计完善。完成物流配送中心设备调试使用。
(三)人才培训与培养
本月中心培训团队开展第7期电商技能培训,培训学员55名。电商沙龙会1期,共计参会人员43人。电商服务站站长培训30人次。目前累计完成人员培训人员1630人次,获证人员77人,其中创业技能培训7期336人1344人次(32课时/人)学员深度培训4期28人次,学员一对一培训11人次,站长增值业务培训5期166人次,站长一对一培训68人次,县域重点企业技能培训1期13人次,开展永宁优礼抖店直播,共计销售萝卜干直88件。完成学员深度孵化实践培训1期。目前直播联盟团队人数共计20名。中心培训团队进行每日主播直播跟进,开展直播复盘。目前已孵化并实现流量转化人数共计4名。准备7月赤水河凤凰李直播活动。

(站长培训现场)

(电商技能培训现场)

(深度孵化培训现场)
(四)农产品上行
开展公共品牌征集活动现场奖金颁发仪式,目前已对接厂家进行包装打版。对接恒升公司进行恒升包装设计沟通,并为恒升进行包装打版厂家价格对接。已完成永宁优礼宣传视频初稿撰写并拍摄。抖音、淘宝、拼多多上架新设计产品18款。6月完成线上营销永宁优礼品牌产品350单。准备7月份凤凰李采摘直播活动,进行方案拟定、价格调研、包材采购等准备。计划7月初正式开展直播活动、抖音直播销售永宁优礼产品100于单。对接浙江油气田、中石油、浙江丽水云和县鹤定农业科技开发有限公司叙永产品采购事宜,目前浙江油气田已确定采购数量并签订采购合同。调研泸州富邦食品有限公司,达成源头供应链培育事宜。

(直播间热卖现场)
(五)推广文化旅游
本月公众号共计更新11条(企业交流活动、永宁优礼产品宣传品牌推广、站点开业活动等)进行公司抖音帐号日常更新,两个账号每周持续更新5条。完成壹心、华然宣传视频拍摄剪辑。进行永宁优礼宣传视频1款,进行企业交流沙龙会等宣传视频拍摄。


(企业交流会议现场)
二、下月工作安排
1.进行企业宣传软装文化完善。进行展厅产品优化包装展示,完善制作产品静态溯源码。
2.跟进站点门头安装,本月计划推进安装40家,择优选择4个站点举办站点开业活动。进行淘汰更替站点选址工作,本月计划选址15个。继续宣传快递配送到村业务。
3.试运营线路站长一对一快递地址修改培训,商贸流通产品下行推广。调整优化配送路线,实现175个站点全覆盖。
4.公司抖音账号进阶打造,周更新视频不低于3条,进行产品短视频拍摄5款,抖店产品上架,策划2场直播活动,并计划开展2期电商技能培训和1期站长培训、1期电商沙龙会。
5、策划店铺营销活动,进行产品上架详情页优化设计5款。
6、本月收集当季农户产品凤凰李,进行线上线下宣传活动开展。
7、持续推进筹备电商协会工作事宜。
四川永宁优礼商贸有限公司
2022年7月1日
关于2021年度全国电子商务进农村综合示范项目
2022年6月份工作月报
一、项目推进情况
(一)城乡公共服务体系建设
1.完成公共服务中心、物流中心门头制作安装,公司软装文化设计已完成定版,计划7月初完成安装。整理编排公共服务中心开业典礼方案。进行展厅整体产品优化、产品售价表填充。与若尔盖同事进行经验交流分享座谈会。中心团队成员白永霞、刘艳、张孝飞、刘志参加新阶层会议。大数据持续更新。
(交流座谈会现场)
2.本月完成站点门头提升改造安装20家、累计改造安装110家。站点设备配送累计154家,淘汰更替站点重新选址,本月已重新选定15家。西湖、麦地坝、黄草坪依次举办站点开业活动及农产品收购活动。
(物流站点开业活动现场)
(二)城乡物流配送体系建设
开展物流配送会员制推广宣传,于2022年6月中旬启动物流配送服务。已实现对全县9个乡镇80余个行政村的乡村物流配送服务,配送快递5000余个,配送时效2天/频次。进行商贸流通产业园区公司软装文化设计完善。完成物流配送中心设备调试使用。
(三)人才培训与培养
本月中心培训团队开展第7期电商技能培训,培训学员55名。电商沙龙会1期,共计参会人员43人。电商服务站站长培训30人次。目前累计完成人员培训人员1630人次,获证人员77人,其中创业技能培训7期336人1344人次(32课时/人)学员深度培训4期28人次,学员一对一培训11人次,站长增值业务培训5期166人次,站长一对一培训68人次,县域重点企业技能培训1期13人次,开展永宁优礼抖店直播,共计销售萝卜干直88件。完成学员深度孵化实践培训1期。目前直播联盟团队人数共计20名。中心培训团队进行每日主播直播跟进,开展直播复盘。目前已孵化并实现流量转化人数共计4名。准备7月赤水河凤凰李直播活动。

(站长培训现场)

(电商技能培训现场)

(深度孵化培训现场)
(四)农产品上行
开展公共品牌征集活动现场奖金颁发仪式,目前已对接厂家进行包装打版。对接恒升公司进行恒升包装设计沟通,并为恒升进行包装打版厂家价格对接。已完成永宁优礼宣传视频初稿撰写并拍摄。抖音、淘宝、拼多多上架新设计产品18款。6月完成线上营销永宁优礼品牌产品350单。准备7月份凤凰李采摘直播活动,进行方案拟定、价格调研、包材采购等准备。计划7月初正式开展直播活动、抖音直播销售永宁优礼产品100于单。对接浙江油气田、中石油、浙江丽水云和县鹤定农业科技开发有限公司叙永产品采购事宜,目前浙江油气田已确定采购数量并签订采购合同。调研泸州富邦食品有限公司,达成源头供应链培育事宜。

(直播间热卖现场)
(五)推广文化旅游
本月公众号共计更新11条(企业交流活动、永宁优礼产品宣传品牌推广、站点开业活动等)进行公司抖音帐号日常更新,两个账号每周持续更新5条。完成壹心、华然宣传视频拍摄剪辑。进行永宁优礼宣传视频1款,进行企业交流沙龙会等宣传视频拍摄。


(企业交流会议现场)
二、下月工作安排
1.进行企业宣传软装文化完善。进行展厅产品优化包装展示,完善制作产品静态溯源码。
2.跟进站点门头安装,本月计划推进安装40家,择优选择4个站点举办站点开业活动。进行淘汰更替站点选址工作,本月计划选址15个。继续宣传快递配送到村业务。
3.试运营线路站长一对一快递地址修改培训,商贸流通产品下行推广。调整优化配送路线,实现175个站点全覆盖。
4.公司抖音账号进阶打造,周更新视频不低于3条,进行产品短视频拍摄5款,抖店产品上架,策划2场直播活动,并计划开展2期电商技能培训和1期站长培训、1期电商沙龙会。
5、策划店铺营销活动,进行产品上架详情页优化设计5款。
6、本月收集当季农户产品凤凰李,进行线上线下宣传活动开展。
7、持续推进筹备电商协会工作事宜。
四川永宁优礼商贸有限公司
2022年7月1日
今日纵横公考#面试热点打卡#内容节选
【适用题型】综合分析
【适用话题】就业/直播相关话题
【模拟题】近日,有短视频平台邀请了平台上名气大的主播免费为企业宣传招聘信息。多家知名企业开出5000元至7500元的月薪,有的企业放出上万个招聘岗位,且免费提供住宿、水电和出游,有的企业强调提供“六险一金”,还有的提供12天至17天的带薪年假、13个月月薪以及员工购车优惠,等等。对此谈谈你的看法。
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【适用题型】综合分析
【适用话题】就业/直播相关话题
【模拟题】近日,有短视频平台邀请了平台上名气大的主播免费为企业宣传招聘信息。多家知名企业开出5000元至7500元的月薪,有的企业放出上万个招聘岗位,且免费提供住宿、水电和出游,有的企业强调提供“六险一金”,还有的提供12天至17天的带薪年假、13个月月薪以及员工购车优惠,等等。对此谈谈你的看法。
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