#“五城同创”共建大美孝感# 【孝感市“五城同创”倡议书】亲爱的市民朋友们：
今年是“十四五”开局之年、新征程开启之年。市委、市政府坚持以高质量发展、高品质生活、高效能治理为主攻方向，深入实施“主城崛起、两带协同、孝汉同城、多元支撑”区域发展布局，加快建设武汉城市圈副中心，开启全面建设社会主义现代化强市新征程。
创建全国文明城市、国家卫生城市、国家园林城市、国家森林城市、国家生态文明建设示范市（五城同创）是市委、市政府作出的重大决策部署，是顺应全市人民对高质量发展、高品质生活的新期盼。建设管理美好家园，携手创造幸福生活，全程参与城市创建，在共建共治共享中增强获得感、幸福感。为此，谨向全体市民发出如下倡议：
创建在心中，我是主人翁
培育践行社会主义核心价值观，弘扬“至孝至诚、图强图新”的孝感城市精神，见贤思齐、崇德向善、遵德守礼，弘扬真善美、传播正能量。遵守公民道德规范，遵循社会公德，坚守职业道德，弘扬家庭美德，涵养个人品德。树牢生态文明意识，践行低碳环保生活理念。
创建在口头，言语化春风
一言之美，贵于千金。文明用语，耐心作答，多讲“您好”“谢谢”“对不起”。尊重他人，遵守诺言，不传播有害信息、不实信息。不随地吐痰，不高声喧哗，不在公共场所吸烟。拒食野味，用公筷公勺，坚持“光盘行动”，吃出文明健康。
创建在手上，举止见从容
自觉参与爱国卫生运动，垃圾分类放，宠物不扰民，违建不可搭，不乱贴乱画，不乱牵乱挂，不占道经营。积极参与志愿服务和公益活动，孝老敬老、助残扶幼、帮贫济困。多栽一棵树、多种一片草，扮靓和美乡村，让森林走进城市。绿色上网、文明上网，健康上网。
创建在脚下，安全又畅通
市民文明一小步，城市文明一大步。当您每天走出家门，别忘了提醒自己，马路不乱穿，红灯不乱闯，礼让斑马线，文明靠右行；驾车不超速，不占道行驶，不违章停车；严守“一米线”，排队不插队，走绿色低碳路。礼在路上，让出文明，行出安全。
创建在行动，小胜积大功
知晓创建、关心创建、宣传创建、融入创建，为创建鼓与呼、齐喝彩、齐出力、添光彩。从我做起，从现在做起，从身边小事做起，从点滴做起。在社会做一个好市民，在单位做一个好职工，在家庭做一个好成员，在小区楼院做一个好邻里，在学校做一个好学生，用自身行动为城市形象添彩，提升创建管理质效。
家是自己的城，城是共同的家。“五城同创”的号角已经吹响，您的每一份努力，都将会推动创建工作更进一步；您的每一份辛劳，都在为实现创建目标贡献力量。让我们携起手来，团结一致，积极行动，群策群力，用辛勤的劳动和智慧，用昂扬的激情和行动，共同打造“天蓝、地绿、街净、路畅、水清、城美、人和”的美丽孝感，为建设武汉城市圈副中心汇集起万众一心的磅礴力量。https://t.cn/A6cFpFrz
孝感市“五城同创”指挥部办公室
2021年5月
今年是“十四五”开局之年、新征程开启之年。市委、市政府坚持以高质量发展、高品质生活、高效能治理为主攻方向，深入实施“主城崛起、两带协同、孝汉同城、多元支撑”区域发展布局，加快建设武汉城市圈副中心，开启全面建设社会主义现代化强市新征程。
创建全国文明城市、国家卫生城市、国家园林城市、国家森林城市、国家生态文明建设示范市（五城同创）是市委、市政府作出的重大决策部署，是顺应全市人民对高质量发展、高品质生活的新期盼。建设管理美好家园，携手创造幸福生活，全程参与城市创建，在共建共治共享中增强获得感、幸福感。为此，谨向全体市民发出如下倡议：
创建在心中，我是主人翁
培育践行社会主义核心价值观，弘扬“至孝至诚、图强图新”的孝感城市精神，见贤思齐、崇德向善、遵德守礼，弘扬真善美、传播正能量。遵守公民道德规范，遵循社会公德，坚守职业道德，弘扬家庭美德，涵养个人品德。树牢生态文明意识，践行低碳环保生活理念。
创建在口头，言语化春风
一言之美，贵于千金。文明用语，耐心作答，多讲“您好”“谢谢”“对不起”。尊重他人，遵守诺言，不传播有害信息、不实信息。不随地吐痰，不高声喧哗，不在公共场所吸烟。拒食野味，用公筷公勺，坚持“光盘行动”，吃出文明健康。
创建在手上，举止见从容
自觉参与爱国卫生运动，垃圾分类放，宠物不扰民，违建不可搭，不乱贴乱画，不乱牵乱挂，不占道经营。积极参与志愿服务和公益活动，孝老敬老、助残扶幼、帮贫济困。多栽一棵树、多种一片草，扮靓和美乡村，让森林走进城市。绿色上网、文明上网，健康上网。
创建在脚下，安全又畅通
市民文明一小步，城市文明一大步。当您每天走出家门，别忘了提醒自己，马路不乱穿，红灯不乱闯，礼让斑马线，文明靠右行；驾车不超速，不占道行驶，不违章停车；严守“一米线”，排队不插队，走绿色低碳路。礼在路上，让出文明，行出安全。
创建在行动，小胜积大功
知晓创建、关心创建、宣传创建、融入创建，为创建鼓与呼、齐喝彩、齐出力、添光彩。从我做起，从现在做起，从身边小事做起，从点滴做起。在社会做一个好市民，在单位做一个好职工，在家庭做一个好成员，在小区楼院做一个好邻里，在学校做一个好学生，用自身行动为城市形象添彩，提升创建管理质效。
家是自己的城，城是共同的家。“五城同创”的号角已经吹响，您的每一份努力，都将会推动创建工作更进一步；您的每一份辛劳，都在为实现创建目标贡献力量。让我们携起手来，团结一致，积极行动，群策群力，用辛勤的劳动和智慧，用昂扬的激情和行动，共同打造“天蓝、地绿、街净、路畅、水清、城美、人和”的美丽孝感，为建设武汉城市圈副中心汇集起万众一心的磅礴力量。https://t.cn/A6cFpFrz
孝感市“五城同创”指挥部办公室
2021年5月
五一特辑丨榜样引领！弘扬劳模精神——肖信飞
五一国际劳动节 | 致敬每一位劳动者
曾经他是一名清洁直运驾驶员，每日迎着清晨第一缕阳光奔赴大街小巷的垃圾集置点，将垃圾及时运送到垃圾填埋场，不分严寒酷暑一干就是十个年头。
如今他是一名垃圾转运车组长，在杭城垃圾末端处置的转型变革之际毅然决然响应号召，投身浙江省第一座减量综合体的转运保障工作，从机务例保到岗前教育事无巨细、事必躬亲。
他更是一名优秀志愿者，多年来坚持无偿献血，献血总量达4万毫升，相当于10个成年人全身血量的总和。
他就是杭州市十佳城市美容师、“最美建设人”，也是浙江省五一劳动奖章、全国无偿献血金奖获得者——肖信飞。
一念之善
他与无偿献血结下不解之缘
谈起与无偿献血的缘分，肖信飞笑笑说道：“2009年那会，在吴山广场碰巧看到了一辆流动献血车，带着几分好奇和忐忑，我也在血站工作人员的鼓励下成功献血400毫升，这就是我的第一次献血。后来偶然听到血液中心紧急缺血的求援，我内心有了很大触动，一想到有人在等待着血液救命，我觉得自己不该有任何犹豫，并下定决心不让无偿献血停留在第一次，而是要把这项公益事业一直坚持到底！”
作为一名穿梭于杭城街头巷尾的垃圾清运驾驶员，肖信飞过去见过各种惊心动魄的车祸场景，体会到生命的脆弱，也正因如此，从那一年起至今，他每年数次往返杭州市血液中心，无偿献血从未间断。
“起初家人担心我的身体，但在我一遍遍的说服和一次次的实际行动下也都选择默默支持我，还和我一起向身边人宣传无偿献血的好处，无偿献血本身对于共产党员来说都是应尽之事，但能通过我的义举让身边人不断加入这个团队才是真正让我感到自豪的事”。当问到打算无偿献血到什么时候时，肖信飞笑着回答，“我想一直献下去，不过哪怕将来因为年龄限制不能继续献血，我也会参加公益献血宣传活动，把奉献、友爱、互助的志愿者精神传递下去。”
传承志愿精神
他带领团队为城为民服务
如今在喜迎建党一百周年的纪念时刻，延续和发扬志愿精神的机会又出现了。
2021年1月29日，肖信飞同志从全国劳模缪文根手上接过“肖信飞党团员志愿服务队”队旗，也接过杭州市环境集团“肖信飞党团员志愿服务队”队长的责任与使命。
3月5日学雷锋日当天，肖信飞队长团结吸引首批环境集团优秀党团员加入志愿服务队伍，联合上城区城管局走进上城区紫阳街道太庙社区，为居民免费提供理发、磨剪刀、维修小家电等服务，受到居民一致好评。
“听到好多退休老人说起现在城里找不到磨剪刀的小店，理发店也越来越贵等等小烦恼，让我意识到我们所做的一切努力都是实实在在的”，肖信飞说道。
2021年杭州生活垃圾末端处置已从“填埋为主”跨向“焚烧为主”的新时代，劳模精神也将在崭新的起点上实现继承与弘扬，在肖信飞队长带领下，“肖信飞党团员志愿服务队”将通过志愿服务搭建一座社企沟通新桥梁，将“最多跑一次”的工作态度发挥到环境工作上，通过面对面沟通不断提升清洁直运服务水平和环境集团品牌形象，积极践行“为城为民办实事，和谐共建一路行”的服务理念。
“一个人的能力终究是有限，但我要用自己有限的能力，去影响更多的人”，肖信飞同志带着这句承诺始终坚持把对环境工作的热爱融入到志愿服务中，把爱岗敬业精神融入到无私奉献中。期待在他的带动下，这个志愿团队能如星星之火一般，点亮美丽杭州。
五一国际劳动节 | 致敬每一位劳动者
曾经他是一名清洁直运驾驶员，每日迎着清晨第一缕阳光奔赴大街小巷的垃圾集置点，将垃圾及时运送到垃圾填埋场，不分严寒酷暑一干就是十个年头。
如今他是一名垃圾转运车组长，在杭城垃圾末端处置的转型变革之际毅然决然响应号召，投身浙江省第一座减量综合体的转运保障工作，从机务例保到岗前教育事无巨细、事必躬亲。
他更是一名优秀志愿者，多年来坚持无偿献血，献血总量达4万毫升，相当于10个成年人全身血量的总和。
他就是杭州市十佳城市美容师、“最美建设人”，也是浙江省五一劳动奖章、全国无偿献血金奖获得者——肖信飞。
一念之善
他与无偿献血结下不解之缘
谈起与无偿献血的缘分，肖信飞笑笑说道：“2009年那会，在吴山广场碰巧看到了一辆流动献血车，带着几分好奇和忐忑，我也在血站工作人员的鼓励下成功献血400毫升，这就是我的第一次献血。后来偶然听到血液中心紧急缺血的求援，我内心有了很大触动，一想到有人在等待着血液救命，我觉得自己不该有任何犹豫，并下定决心不让无偿献血停留在第一次，而是要把这项公益事业一直坚持到底！”
作为一名穿梭于杭城街头巷尾的垃圾清运驾驶员，肖信飞过去见过各种惊心动魄的车祸场景，体会到生命的脆弱，也正因如此，从那一年起至今，他每年数次往返杭州市血液中心，无偿献血从未间断。
“起初家人担心我的身体，但在我一遍遍的说服和一次次的实际行动下也都选择默默支持我，还和我一起向身边人宣传无偿献血的好处，无偿献血本身对于共产党员来说都是应尽之事，但能通过我的义举让身边人不断加入这个团队才是真正让我感到自豪的事”。当问到打算无偿献血到什么时候时，肖信飞笑着回答，“我想一直献下去，不过哪怕将来因为年龄限制不能继续献血，我也会参加公益献血宣传活动，把奉献、友爱、互助的志愿者精神传递下去。”
传承志愿精神
他带领团队为城为民服务
如今在喜迎建党一百周年的纪念时刻，延续和发扬志愿精神的机会又出现了。
2021年1月29日，肖信飞同志从全国劳模缪文根手上接过“肖信飞党团员志愿服务队”队旗，也接过杭州市环境集团“肖信飞党团员志愿服务队”队长的责任与使命。
3月5日学雷锋日当天，肖信飞队长团结吸引首批环境集团优秀党团员加入志愿服务队伍，联合上城区城管局走进上城区紫阳街道太庙社区，为居民免费提供理发、磨剪刀、维修小家电等服务，受到居民一致好评。
“听到好多退休老人说起现在城里找不到磨剪刀的小店，理发店也越来越贵等等小烦恼，让我意识到我们所做的一切努力都是实实在在的”，肖信飞说道。
2021年杭州生活垃圾末端处置已从“填埋为主”跨向“焚烧为主”的新时代，劳模精神也将在崭新的起点上实现继承与弘扬，在肖信飞队长带领下，“肖信飞党团员志愿服务队”将通过志愿服务搭建一座社企沟通新桥梁，将“最多跑一次”的工作态度发挥到环境工作上，通过面对面沟通不断提升清洁直运服务水平和环境集团品牌形象，积极践行“为城为民办实事，和谐共建一路行”的服务理念。
“一个人的能力终究是有限，但我要用自己有限的能力，去影响更多的人”，肖信飞同志带着这句承诺始终坚持把对环境工作的热爱融入到志愿服务中，把爱岗敬业精神融入到无私奉献中。期待在他的带动下，这个志愿团队能如星星之火一般，点亮美丽杭州。
两大外卖平台回应副处长当骑士一事：已逐步取消对骑士逐单处罚
来源：北京日报客户端
“五一”前北京市人社局劳动关系处副处长王林体验了一天做外卖骑士的感觉，送单12小时只赚了41块，这让快累瘫的他感慨这个钱太不好挣。近日此事在社会各界引发极大关注度，美团与饿了么4月29日相继做出正式回应，明确表示已逐步取消对骑士逐单处罚，并将继续努力提升骑士体验，最近一次的骑士App也已做出相关升级。
美团回应：
启动“同舟计划”提升体验与获得感
4月29日美团正式就此回应称，其已经启动了“同舟计划”，在工作有保障、体验有提升、职业有发展、生活有关怀几个方向帮助骑士。同时美团也坦承，这些还不够，他们会继续努力提升骑手体验，帮更多骑士有获得感和幸福感。
美团方面表示，今年春节以来，为了倾听骑士的反馈和建议，改善骑手体验和生态，其倾听骑士声音的恳谈会召开了22场，其中19条骑士建议已进入改善流程。
例如有骑士反馈一些订单需要跨过高架桥和河流，会导致实际取餐距离更远、配送难度更大、配送时间不足等问题。对此美团技术团队已采集了全国主要城市的高架桥、河流等天然屏障信息，并在路径规划中接入，提供更符合实际情况的配送时间预测，以便改善骑手的配送体验。
“骑士体验与生态建设是我们当前工作的重中之重，今年春节以来，全国有120名骑士成为“产品体验官。”美团相关负责人称：“在最近一次的骑手App升级中，体验官的多条建议已纳入改进流程。”
今年五一，“同舟计划”还将针对骑士职业发展推出“站长培训计划”，“袋鼠宝贝公益计划”也会新增骑士“申诉审核绿色通道”、“宝贝陪伴日”两项权益。
具体来说，美团外卖将开启“袋鼠宝贝”家庭骑士申诉快速响应绿色通道，对骑士因照顾子女等原因造成的超时、差评订单进行快速申诉审核，让骑士免除因特殊原因受到处罚；另一方面，美团外卖将根据骑士实际情况提供灵活的排班，同时在每月的固定休息时间外，额外再给“袋鼠宝贝”家长提供一天的“宝贝陪伴日”，且不会影响骑手满勤奖的发放。
“当然，我们知道这些还不够，我们还会继续努力提升骑手体验，帮更多骑士取得更大的获得感和幸福感。”美团相关负责人说。
饿了么回应：
已逐步取消对骑士逐单处罚
针对北京市人社局劳动关系处副处长王林体验外卖小哥工作一事，饿了么4月29日正式回应称，对于骑士群体的体验问题，饿了么正诚恳倾听，持续改进。饿了么今年将继续加码投入，扩大骑士群体保障范围与力度。
“我们已提高了‘蓝骑士关爱金’支付额度，可以分担一般保险无法覆盖到的场景，如家庭突发困难帮扶、子女助学助困、意外事故抚恤等，针对极端天气等特殊情况的关怀物资发放也将得到增加。”饿了么相关负责人说。
据介绍，临近五一劳动节，饿了么正在为符合条件的骑士发放节日礼包，未来夏季、冬季等季节性关爱物资也将更丰富。在沙尘、台风等异常天气到来时，今后饿了么的防护物资也会覆盖更多骑手人群。
饿了么对骑士的生态服务方式也在不断优化，截至目前饿了么已逐步取消了对于骑士的逐单处罚，并改为一定时间周期的率值考核，引导骑士注意安全、不过度追求时效。
饿了么方面解释，所谓逐单处罚就是过去骑手有一单出现问题，就有可能受到处罚，目前则基本已改为按月度等一定范围内的成绩进行考核，这样也相对更为合理与科学。
此外，饿了么还针对配送异常场景，如电梯拥堵、联系不上顾客等情况进行弹性加时。骑士申诉快速通路将提供7*24小时服务，帮助骑士更快解决问题，处理各种异常纠纷。
今年，饿了么还将举办70场线下座谈会，聆听全国各地骑士声音，发现骑士痛点，持续优化提升服务能力。
专家观点：
平台可适当提高每单收入 适度降处罚标准
让骑手进社保提升劳动保护水平
4月29日清华大学就业与社保研究中心主任杨燕绥教授告诉记者，对于新业态国家应该支持，同时有关部门应尽快确定外卖、快递等骑士的劳动关系究竟是雇佣还是合作关系，并力争出台适应这一行业的社保低费率，早日将网约配送员们纳入我国社保体系。她表示，平台也应采取更人性化举措，适当提高骑士们的收入水平并适度降低处罚力度。
“我了解到有关部门正在就网约配送员相关问题向有关各方征求意见，综合考虑如何在促进平台经济发展的同时，更好的维护网约配送员的权益。”杨燕绥说。
“网约配送员所在的平台经济是个典型的劳动密集型产业，国外此前一些将外卖骑士正式员工化的举措并未取得成功。”杨燕绥称：“眼下‘宅经济’与‘网社会’已经基本成型，我国应兼顾双方利益，由有关部门牵头，例如以普通职工1/3左右的社保费率负担，试点将网约配送员纳入社保体系，给予其更好的劳动保护。”
北京市人社局劳动关系处副处长王林在体验送外卖时发现，送餐晚了会被扣60%的收入。对此杨燕绥也表示，平台今后应更加人性化，在适当提高骑士每单收入的同时，也应考虑能否适度降低处罚标准。
记者观察：
政企共治可实现收入合理化分配
根据美团与饿了么此前公布的数据，其骑士队伍均已高达数百万人。如果收入确实寥寥无几，显然不会有数百万人前赴后继的涌入这一行业。
眼下，每天一名名黄、蓝骑士奔波在路上，早已融入到都市居民的生活中，也上演着一个个平凡人的励志故事。
事实上，就在4月27日，中华全国总工会授予饿了么蓝骑士宋增光“全国五一劳动奖章”，他也成为首位获此殊荣的外卖骑士。而这也显示了新业态正在获得国家的肯定。
没有任何平台一落地就十全十美，外卖平台确实也为骑士们带来了更多就业和增收的机会，让人认识到付出就能有回报。
新业态发展需要一定过程，但对于用工尚不足够规范的外卖行业，平台在劳动权利、劳动保障、社保或商保等方面，仍有诸多亟待加速完善的环节。
近日有消息传出，演员郑爽涉嫌签订“阴阳合同”、拆分收入获取“天价片酬”以及偷逃税等问题，上海市税务局与北京市广电局已启动相关调查。
靠着噘嘴瞪眼的辣眼演技，据传郑爽拍戏时的日薪早已超过百万元。而对于起早贪黑的外卖快递小哥们来说，却还在为月薪过万每天在路上跑着一个又一个“马拉松”。
对于有关部门与有担当的企业来说，如何能共同携手实现收入更合理化的分配，缩小城乡、区域与行业间的收入分配差距问题，逐步扭转一些行业间收入分配差距扩大的趋势，也依然是一个待解的“超级问题”。
来源：北京日报客户端
“五一”前北京市人社局劳动关系处副处长王林体验了一天做外卖骑士的感觉，送单12小时只赚了41块，这让快累瘫的他感慨这个钱太不好挣。近日此事在社会各界引发极大关注度，美团与饿了么4月29日相继做出正式回应，明确表示已逐步取消对骑士逐单处罚，并将继续努力提升骑士体验，最近一次的骑士App也已做出相关升级。
美团回应：
启动“同舟计划”提升体验与获得感
4月29日美团正式就此回应称，其已经启动了“同舟计划”，在工作有保障、体验有提升、职业有发展、生活有关怀几个方向帮助骑士。同时美团也坦承，这些还不够，他们会继续努力提升骑手体验，帮更多骑士有获得感和幸福感。
美团方面表示，今年春节以来，为了倾听骑士的反馈和建议，改善骑手体验和生态，其倾听骑士声音的恳谈会召开了22场，其中19条骑士建议已进入改善流程。
例如有骑士反馈一些订单需要跨过高架桥和河流，会导致实际取餐距离更远、配送难度更大、配送时间不足等问题。对此美团技术团队已采集了全国主要城市的高架桥、河流等天然屏障信息，并在路径规划中接入，提供更符合实际情况的配送时间预测，以便改善骑手的配送体验。
“骑士体验与生态建设是我们当前工作的重中之重，今年春节以来，全国有120名骑士成为“产品体验官。”美团相关负责人称：“在最近一次的骑手App升级中，体验官的多条建议已纳入改进流程。”
今年五一，“同舟计划”还将针对骑士职业发展推出“站长培训计划”，“袋鼠宝贝公益计划”也会新增骑士“申诉审核绿色通道”、“宝贝陪伴日”两项权益。
具体来说，美团外卖将开启“袋鼠宝贝”家庭骑士申诉快速响应绿色通道，对骑士因照顾子女等原因造成的超时、差评订单进行快速申诉审核，让骑士免除因特殊原因受到处罚；另一方面，美团外卖将根据骑士实际情况提供灵活的排班，同时在每月的固定休息时间外，额外再给“袋鼠宝贝”家长提供一天的“宝贝陪伴日”，且不会影响骑手满勤奖的发放。
“当然，我们知道这些还不够，我们还会继续努力提升骑手体验，帮更多骑士取得更大的获得感和幸福感。”美团相关负责人说。
饿了么回应：
已逐步取消对骑士逐单处罚
针对北京市人社局劳动关系处副处长王林体验外卖小哥工作一事，饿了么4月29日正式回应称，对于骑士群体的体验问题，饿了么正诚恳倾听，持续改进。饿了么今年将继续加码投入，扩大骑士群体保障范围与力度。
“我们已提高了‘蓝骑士关爱金’支付额度，可以分担一般保险无法覆盖到的场景，如家庭突发困难帮扶、子女助学助困、意外事故抚恤等，针对极端天气等特殊情况的关怀物资发放也将得到增加。”饿了么相关负责人说。
据介绍，临近五一劳动节，饿了么正在为符合条件的骑士发放节日礼包，未来夏季、冬季等季节性关爱物资也将更丰富。在沙尘、台风等异常天气到来时，今后饿了么的防护物资也会覆盖更多骑手人群。
饿了么对骑士的生态服务方式也在不断优化，截至目前饿了么已逐步取消了对于骑士的逐单处罚，并改为一定时间周期的率值考核，引导骑士注意安全、不过度追求时效。
饿了么方面解释，所谓逐单处罚就是过去骑手有一单出现问题，就有可能受到处罚，目前则基本已改为按月度等一定范围内的成绩进行考核，这样也相对更为合理与科学。
此外，饿了么还针对配送异常场景，如电梯拥堵、联系不上顾客等情况进行弹性加时。骑士申诉快速通路将提供7*24小时服务，帮助骑士更快解决问题，处理各种异常纠纷。
今年，饿了么还将举办70场线下座谈会，聆听全国各地骑士声音，发现骑士痛点，持续优化提升服务能力。
专家观点：
平台可适当提高每单收入 适度降处罚标准
让骑手进社保提升劳动保护水平
4月29日清华大学就业与社保研究中心主任杨燕绥教授告诉记者，对于新业态国家应该支持，同时有关部门应尽快确定外卖、快递等骑士的劳动关系究竟是雇佣还是合作关系，并力争出台适应这一行业的社保低费率，早日将网约配送员们纳入我国社保体系。她表示，平台也应采取更人性化举措，适当提高骑士们的收入水平并适度降低处罚力度。
“我了解到有关部门正在就网约配送员相关问题向有关各方征求意见，综合考虑如何在促进平台经济发展的同时，更好的维护网约配送员的权益。”杨燕绥说。
“网约配送员所在的平台经济是个典型的劳动密集型产业，国外此前一些将外卖骑士正式员工化的举措并未取得成功。”杨燕绥称：“眼下‘宅经济’与‘网社会’已经基本成型，我国应兼顾双方利益，由有关部门牵头，例如以普通职工1/3左右的社保费率负担，试点将网约配送员纳入社保体系，给予其更好的劳动保护。”
北京市人社局劳动关系处副处长王林在体验送外卖时发现，送餐晚了会被扣60%的收入。对此杨燕绥也表示，平台今后应更加人性化，在适当提高骑士每单收入的同时，也应考虑能否适度降低处罚标准。
记者观察：
政企共治可实现收入合理化分配
根据美团与饿了么此前公布的数据，其骑士队伍均已高达数百万人。如果收入确实寥寥无几，显然不会有数百万人前赴后继的涌入这一行业。
眼下，每天一名名黄、蓝骑士奔波在路上，早已融入到都市居民的生活中，也上演着一个个平凡人的励志故事。
事实上，就在4月27日，中华全国总工会授予饿了么蓝骑士宋增光“全国五一劳动奖章”，他也成为首位获此殊荣的外卖骑士。而这也显示了新业态正在获得国家的肯定。
没有任何平台一落地就十全十美，外卖平台确实也为骑士们带来了更多就业和增收的机会，让人认识到付出就能有回报。
新业态发展需要一定过程，但对于用工尚不足够规范的外卖行业，平台在劳动权利、劳动保障、社保或商保等方面，仍有诸多亟待加速完善的环节。
近日有消息传出，演员郑爽涉嫌签订“阴阳合同”、拆分收入获取“天价片酬”以及偷逃税等问题，上海市税务局与北京市广电局已启动相关调查。
靠着噘嘴瞪眼的辣眼演技，据传郑爽拍戏时的日薪早已超过百万元。而对于起早贪黑的外卖快递小哥们来说，却还在为月薪过万每天在路上跑着一个又一个“马拉松”。
对于有关部门与有担当的企业来说，如何能共同携手实现收入更合理化的分配，缩小城乡、区域与行业间的收入分配差距问题，逐步扭转一些行业间收入分配差距扩大的趋势，也依然是一个待解的“超级问题”。
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