#nct西珍妮[超话]#
预出个杂盘 主梦队 多为星俊灿 总价2000
八月上旬考完试出，都已经发出回国了一段时间了，八月中旬都能到
p1有图的为现货 写字的是在途
p2均在途
接受调价 但总价不变
❗基本都是刚入坑不懂卡价h切来的 均有认证和付款记录
❗均已自刀觉得h的就别特意来说我了 我已经刀无可刀了 特别是快闪二期灿 当时说不补货了推上价都很高
❗预付20%或确认拼完可发对光，有瑕会标
补tag：一期幸运星 冰球诺 灰衣俊 wink俊 dreaming随机灿 d俊 crazy俊 candylab四期 大队随机灿 day娜 玩球灿 纹身贴灿 相框灿 dreaming随机俊 头巾马 西装灿 二巡随机灿 2021悠太官拍 2021九id卡 黄仁俊 李楷灿 罗渽民 朴志晟 jeno 李帝努 李马克 mark nct dream
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#茶颜悦色[超话]# 1.提供服务产品一线的人，反而被茶颜当成了垃圾在对待
18年入职的茶颜，入职签订的却不是茶颜悦色的茶悦文化公司，因为法律有严格劳务派遣比例，为了偷税漏税，违法不给员工交社保，一直到2020年才给买。经过仲裁对方给出的证明目录，和入职后的第一家门店的合同签署时间为2020年1月，社保也是从这个时候才开始给买，请问我之前的14个月是被吃了吗？为什么不把签的第一份合同拿出来呢？跑去仲裁给出的结果就是我的合同纠纷是与第一家门店的，跟第二家没有关系，都是一个法人，把所有门店小伙伴分配给不同的子公司签署逃社保，逼得我们很多门店小伙伴按照营业执照上的公司去仲裁申诉，很多人因为签署的是外地子公司被迫放弃讨要不交的社保。属实最黑，还一直强调长沙大环境就是这样，言外之意是否就是长沙就是一个法外之地，14个月不给人买社保，却一直宣扬家人的企业文化，真是恶心至极。最后我叫人发了小红书就来找我调解，说是给我补偿个4k多的钱，还说什么是出于公司对一个老员工关怀，第二个就是想办法给我补上，说是周期就是很长，然后让我自己再把个人部分补上，多次问了公司是应该补多少钱的社保，就是不给回复，还说我知道有什么用，明明说员工自己的社保，缴纳比例却还不能知道公司部分是应该交多少钱。
2.无视劳动法，所谓处于人道“主义关怀”才给交社保
社保缴纳一拖再拖，为了逼人放弃一直不回应，还说要是放在其他的公司就不会有这么好的事儿，这就是妥妥的精神职场PUA，打压看不起门店伙伴。公司做大了，就这样为所欲为吗？欠了我14个月的社保，到头来补点钱就是你们出于人道主义对我的关怀咯？谁稀罕你这关怀一样，我知道，公司有最厉害的律师团队，不在乎这些事，你们厉害，你们是真的牛，你们内部现在烂成什么稀样反正你们也不在乎了，什么相信人与世界的美好？跟你们的企业文化还能匹配上？把企业文化内容换一换吧，不适合不适合，吃相真的未免太难看了#长沙##茶颜悦色##长沙[超话]##试用期必须为员工缴纳社保# https://t.cn/RCqsQpd
18年入职的茶颜，入职签订的却不是茶颜悦色的茶悦文化公司，因为法律有严格劳务派遣比例，为了偷税漏税，违法不给员工交社保，一直到2020年才给买。经过仲裁对方给出的证明目录，和入职后的第一家门店的合同签署时间为2020年1月，社保也是从这个时候才开始给买，请问我之前的14个月是被吃了吗？为什么不把签的第一份合同拿出来呢？跑去仲裁给出的结果就是我的合同纠纷是与第一家门店的，跟第二家没有关系，都是一个法人，把所有门店小伙伴分配给不同的子公司签署逃社保，逼得我们很多门店小伙伴按照营业执照上的公司去仲裁申诉，很多人因为签署的是外地子公司被迫放弃讨要不交的社保。属实最黑，还一直强调长沙大环境就是这样，言外之意是否就是长沙就是一个法外之地，14个月不给人买社保，却一直宣扬家人的企业文化，真是恶心至极。最后我叫人发了小红书就来找我调解，说是给我补偿个4k多的钱，还说什么是出于公司对一个老员工关怀，第二个就是想办法给我补上，说是周期就是很长，然后让我自己再把个人部分补上，多次问了公司是应该补多少钱的社保，就是不给回复，还说我知道有什么用，明明说员工自己的社保，缴纳比例却还不能知道公司部分是应该交多少钱。
2.无视劳动法，所谓处于人道“主义关怀”才给交社保
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牢记这4种“收盘语言”，精准预判明日涨跌
第一种情况：收盘前30分钟拉升
股价全天运行平稳，临近尾市时才开始拉升，股价以扫盘的方式向上攻击，短时间内呈现凌厉上攻态势。
1.连续的大单扫盘
2.股价一般没有回荡，呈现出一气呵成似的斜线上攻走势
案例一：（图一）
那么出现这样的分时形态的股票，接下来的走势是接下来的走势是3天上涨了25%!如下图：
案例二：（图二）
出现这样的分时形态的股票，接下来的走势是3天上涨了28%!如下图：（图三）
第二种情况：收盘前半小时开始下跌
股价全天运行平稳，临近尾市时才开始下跌，股价以砸盘的方式向下回落，短时间呈现凌厉下跌态势。
1.大单、小单一起对着接盘砸，直到下方没有接盘才稍有停顿
2.下跌角度一般呈45度角为多（图四）
出现这种形态，K线高开低走后，破位向下，最重要的一点，是在高位。股价随之下跌55%!如下图：
（图五，图六）
有几种形态尾盘打压，看下图
（图七，图八）
继续看图
（图九）
下午出现拉升，尾盘半小时回落类型（图十）
有关高位十字星后市
总结以下两个特征：
在尾市出现收市前半小时拉升情况中，股价一般都处于一轮上涨后的整理形态或一轮下跌后的止跌形态中;
而收盘前半小时突然下跌的走势，一般都出现在一轮较大的上涨之后，其K线组合呈现出走势减缓或急升后的整理形态。
第三种情况：收盘前急拉(拉尾)
有时候，个别股票在收盘前的一瞬间出现突然大辐拉升的现象;这种拉升的特点是超大单成交；
分时圈出现出一条直线上冲走势，中间没有任何成交停顿现象。实际上的目的是为第二天出货做图形。
（图十一）
尾盘最后几秒拉升，形成一个假阳线，看图
（图十二）
第四种情况：收盘前急跌(打尾)
与拉尾相反，个别股票在收盘前的一瞬间出现突然大幅下跌的现象;这种下跌的特点也是超大单成交，；
时出图上现出一条直线下冲走势，中间没有任何成交停顿现象。目的:为第二天拉升进行最后震仓。
（图十三）
以上就是能够预知股票未来走势的方法。只需要留意观察股价收盘30分钟的走势即可。非常简单实用!
做股票是一件长久的事情，不能投机取巧，只有找到自己适合的方法，才能稳定盈利。可以将这一手法运用到所有的股票上，即可预知股票的未来!
第一种情况：收盘前30分钟拉升
股价全天运行平稳，临近尾市时才开始拉升，股价以扫盘的方式向上攻击，短时间内呈现凌厉上攻态势。
1.连续的大单扫盘
2.股价一般没有回荡，呈现出一气呵成似的斜线上攻走势
案例一：（图一）
那么出现这样的分时形态的股票，接下来的走势是接下来的走势是3天上涨了25%!如下图：
案例二：（图二）
出现这样的分时形态的股票，接下来的走势是3天上涨了28%!如下图：（图三）
第二种情况：收盘前半小时开始下跌
股价全天运行平稳，临近尾市时才开始下跌，股价以砸盘的方式向下回落，短时间呈现凌厉下跌态势。
1.大单、小单一起对着接盘砸，直到下方没有接盘才稍有停顿
2.下跌角度一般呈45度角为多（图四）
出现这种形态，K线高开低走后，破位向下，最重要的一点，是在高位。股价随之下跌55%!如下图：
（图五，图六）
有几种形态尾盘打压，看下图
（图七，图八）
继续看图
（图九）
下午出现拉升，尾盘半小时回落类型（图十）
有关高位十字星后市
总结以下两个特征：
在尾市出现收市前半小时拉升情况中，股价一般都处于一轮上涨后的整理形态或一轮下跌后的止跌形态中;
而收盘前半小时突然下跌的走势，一般都出现在一轮较大的上涨之后，其K线组合呈现出走势减缓或急升后的整理形态。
第三种情况：收盘前急拉(拉尾)
有时候，个别股票在收盘前的一瞬间出现突然大辐拉升的现象;这种拉升的特点是超大单成交；
分时圈出现出一条直线上冲走势，中间没有任何成交停顿现象。实际上的目的是为第二天出货做图形。
（图十一）
尾盘最后几秒拉升，形成一个假阳线，看图
（图十二）
第四种情况：收盘前急跌(打尾)
与拉尾相反，个别股票在收盘前的一瞬间出现突然大幅下跌的现象;这种下跌的特点也是超大单成交，；
时出图上现出一条直线下冲走势，中间没有任何成交停顿现象。目的:为第二天拉升进行最后震仓。
（图十三）
以上就是能够预知股票未来走势的方法。只需要留意观察股价收盘30分钟的走势即可。非常简单实用!
做股票是一件长久的事情，不能投机取巧，只有找到自己适合的方法，才能稳定盈利。可以将这一手法运用到所有的股票上，即可预知股票的未来!
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