【阿里巴巴成立企业数智服务公司“瓴羊”】阿里巴巴宣布成立专注企业数智服务的子公司瓴羊智能服务公司。据介绍,瓴羊承担阿里巴巴集团在消费等领域沉淀的数字化能力转化为智能产品及服务的重任,期望通过技术能力建设,形成对千行百业的DaaS服务(Data intelligence as a Service数据智能即服务)。阿里巴巴集团首席技术官程立介绍,瓴羊集结了阿里内部数智技术相关团队。目前,瓴羊旗下有分析云、营销云、产销云、客服云、开发云五大产品矩阵。(中国证券网)#阿里巴巴##智能制造#
【阿里巴巴成立企业数智服务公司“瓴羊”】
6月29日,阿里巴巴宣布成立专注企业数智服务的子公司瓴羊智能服务公司。瓴羊寓意“数字化领头羊”,将通过领先、敏捷的数智产品及服务,为企业提供全方位的数字化增长能力,形成覆盖多个行业的DaaS服务(Data intelligence as a Service)。阿里巴巴集团首席技术官程立介绍,瓴羊集结了阿里内部数智技术相关团队的多种能力。目前,瓴羊旗下有分析云、营销云、产销云、客服云、开发云五大产品。[浮云][浮云]
6月29日,阿里巴巴宣布成立专注企业数智服务的子公司瓴羊智能服务公司。瓴羊寓意“数字化领头羊”,将通过领先、敏捷的数智产品及服务,为企业提供全方位的数字化增长能力,形成覆盖多个行业的DaaS服务(Data intelligence as a Service)。阿里巴巴集团首席技术官程立介绍,瓴羊集结了阿里内部数智技术相关团队的多种能力。目前,瓴羊旗下有分析云、营销云、产销云、客服云、开发云五大产品。[浮云][浮云]
“小时工程师”未来有市场
受金融危机冲击,日本家电产业大幅裁员,许多工程师、高级蓝领都被迫下岗。而高级蓝领的短缺已经成为目前困扰中国制造企业的一大难题。据统计,目前在我国7000万技术工人中,高级蓝领仅占5%,而欧美、日本等发达国家高级技工占近40%。
阿里巴巴看到了人才嫁接的商机,开始为平台上的中小制造企业提供抄底日本“高级蓝领”的服务。阿里巴巴日本站首席运营官孙炯告诉记者,正在与日本的一些大型人才网进行合作洽谈,通过日本的这些人才网站招募一些被裁员的高级蓝领,然后通过劳动派遣的方式到国内企业工作。
但松下、丰田、日产等过去都是以高薪闻名于业界的,如何来降低人才成本呢?孙炯表示:采用顾问、兼职的身份进入到一些中小企业,进行技术咨询;或是产业相近的几个企业同时雇佣一个高级蓝领,企业之间分摊费用,这样可以降低人才成本。
某人才服务中心主任说:“在国外有专门的人才派遣公司,就是根据企业需求,派全职、兼职各种工种的人才去服务。国内以后也可能会有更灵活的劳务派遣方式,甚至会出现‘小时工程师’等。我们也正在摸索这样的人才市场服务。”
小劼智工灵活用工平台
陕西小劼科技有限公司,推动传统产业互联网化转型,辅助个人灵活就业。致力于发展共享经济,促进企业和从业人员间的资源匹配。
提出“专项职能外包“的业务合作模式,以“合法合规、风险管控、降低成本、操作便捷”为业务基点,助力企业降低运营成本及合规风险。
平台与上千家企业和商家深入合作,服务人员超十万人。致力于帮助每个想要奋斗的人多一份收入,多一份保障。
受金融危机冲击,日本家电产业大幅裁员,许多工程师、高级蓝领都被迫下岗。而高级蓝领的短缺已经成为目前困扰中国制造企业的一大难题。据统计,目前在我国7000万技术工人中,高级蓝领仅占5%,而欧美、日本等发达国家高级技工占近40%。
阿里巴巴看到了人才嫁接的商机,开始为平台上的中小制造企业提供抄底日本“高级蓝领”的服务。阿里巴巴日本站首席运营官孙炯告诉记者,正在与日本的一些大型人才网进行合作洽谈,通过日本的这些人才网站招募一些被裁员的高级蓝领,然后通过劳动派遣的方式到国内企业工作。
但松下、丰田、日产等过去都是以高薪闻名于业界的,如何来降低人才成本呢?孙炯表示:采用顾问、兼职的身份进入到一些中小企业,进行技术咨询;或是产业相近的几个企业同时雇佣一个高级蓝领,企业之间分摊费用,这样可以降低人才成本。
某人才服务中心主任说:“在国外有专门的人才派遣公司,就是根据企业需求,派全职、兼职各种工种的人才去服务。国内以后也可能会有更灵活的劳务派遣方式,甚至会出现‘小时工程师’等。我们也正在摸索这样的人才市场服务。”
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