#上海如闻律师事务所# 如闻“涉疫法律专辑”之《疫情期间复工复产法律问题解答》
2022年3月初，新冠肺炎疫情开始在上海出现反弹趋势，直到2022年3月28日上海市政府开始对上海以黄浦江为界限的分“浦东”、“浦西”分区严格封控。截至目前，上海的疫情防控已产生拐点，近几日在“上海发布”公布的新增确诊和无症状感染者数据也开始出现下降趋势。这无疑是一个振奋人心的好消息，表明现目前疫情防控具备初步成效，上海全域阶段性解封与复工复产已指日可待了。为了更好地解决疫情期间复工复产相关问题，在此分别从劳动者、用工企业角度出发，针对上海市复工复产期间大家关注度比较高的法律问题做一个简单解答。
一、劳动者问：疫情期间封控在家，公司以我没有到岗打卡上班为由不发工资，我没了工资收入，既要承担房贷车贷、全家还要吃饭，我该怎么办？可以要求经济补偿金吗？
答：根据上海市高级人民法院、上海市人社局于2022年4月28日印发的《关于处理涉疫情劳动争议纠纷若干问题的解答》规定，对待此问题分三种情况考虑，第一种情况，属于居家办公的，则视为劳动者正常出勤工作，用人单位应正常发工资，不得拖欠；第二种情况，封控在家没有办公或无法办公的，优先使用带薪年假、公司自设福利假，按假期工资标准发工资；第三种情况，既不属于居家办公、也无剩余可使用假期额度的，参照停工停产工资支付规定，一个工资支付周期内的工资照常付，所以一般来说，封控第一个月的工资是应依法照常发放的；超过一个月的，按有关规定发放生活费，也就是第二个月则发基础生活费，不再按劳动合同工资标准发放。
假如你属于居家办公的情况，则不论封控多久，期间公司不得拖欠工资，公司直接停发工资的，你有权依据《劳动合同法》规定依法提起劳动仲裁，主张公司支付拖欠的工资；但须注意的是，关于经济补偿金，由于停工停产期间公司亦损失惨重，结合疫情的特殊背景，目前司法实践秉持审慎处理的原则，假如你据此依据《劳动合同法》第38条要求解除合同及经济补偿金，法院一般不会支持。
此外，对于疫情期间还房贷、车贷确实存在困难的，根据《最高人民法院关于依法妥善审理涉新冠肺炎疫情民事案件若干问题的指导意见(二)》规定，对于受疫情或者疫情防控措施影响暂时失去收入来源的人员的住房按揭、信用卡等个人还贷纠纷，人民法院应当结合案件的实际情况，根据公平原则变更还款期限。也就是说，假如你确实因疫情影响导致失去收入的，可以首先向你所贷款的银行咨询该银行的疫情延期还贷相关政策，并申请延期还款。假如银行不予办理的，你可向银监会、中国人民银行等银行监管部门进行投诉举报，或直接依据《最高人民法院关于依法妥善审理涉新冠肺炎疫情民事案件若干问题的指导意见(二)》向法院提起诉讼。
相关法律规范：
1.《工资支付暂行规定》（劳部发〔1994〕489号）
“第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。”
2.《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间稳定劳动关系支持企业复工复产的意见》（人社部发〔2020〕8号）
“三、协商处理疫情防控期间的工资待遇问题
（四）支持协商未返岗期间的工资待遇。在受疫情影响的延迟复工或未返岗期间，对用完各类休假仍不能提供正常劳动或其他不能提供正常劳动的职工，指导企业参照国家关于停工、停产期间工资支付相关规定与职工协商，在一个工资支付周期内的按照劳动合同规定的标准支付工资；超过一个工资支付周期的按有关规定发放生活费。”
3.《中华人民共和国劳动合同法》
“第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
……
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
……”
4.《最高人民法院关于依法妥善审理涉新冠肺炎疫情民事案件若干问题的指导意见(二)》
“对因感染新冠肺炎住院治疗或者隔离人员、疫情防控需要隔离观察人员、参加疫情防控工作人员以及受疫情或者疫情防控措施影响暂时失去收入来源的人员所涉住房按揭、信用卡等个人还贷纠纷，人民法院应当结合案件的实际情况，根据公平原则变更还款期限。”
二、用工企业问：公司响应政府疫情防控政策停工停产，没有经营收入，还要承担员工工资、房租等运营成本，我该怎么办？
答：因政府有关疫情防控政策而停工停产的公司，暂时无法按时支付公司的可以采取多种方式缓解资金压力，如通过民主协商程序采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位；对暂无工资支付能力的，可采取延期支付工资，但延期支付一般不得超过一个月。需要注意的是，有关措施需要同时满足两个条件，一是公司受疫情影响导致经营困难；二是需要经过工会或职工代表的同意。对于按照政府防疫要求已经关门歇业的公司，假如在互联网上仍可正常开展业务并获得经营收入的，如部分网络直播平台公司、电商企业等，则不属于此处的受疫情影响导致经营困难的情形。此外，存在困难的公司应积极和员工进行协商，通过积极协商的方式使工会或职工代表谅解公司目前的困境，同意延期支付工资。
此外，公司属于租赁房屋用于经营的情形，即商业租赁，根据《最高人民法院关于依法妥善审理涉新冠肺炎疫情民事案件若干问题的指导意见(二)》规定，简单来说，疫情期间的商业租赁租金减免政策分为两种情况，如租赁的房屋性质为国有，可按照国家有关政策减免一定期限内的租金，即疫情影响期间的租金直接免除，具体减免方案根据国资委于2022年3月23日发布的《关于做好2022年服务业小微企业和个体工商户房租减免工作的通知》（国资厅财评〔2022〕29号）要求，对2022年被列为疫情中高风险地区所在县级行政区域（参照国家行政区划标准）内承租中央企业房屋的服务业小微企业和个体工商户减免当年6个月租金（四季度被列为疫情中高风险地区的，要通过当年退租或下年减免等方式足额减免6个月租金），其他地区减免3个月租金；如为非国有，则不具备减免的硬性要求，根据司法实践应调解优先，如调解不成的，由法院根据公平原则判决减免一部分，司法实践中比较常见的有比如减半支付或延期支付等。
但此时须提醒公司注意的是，如在疫情影响之前就早已存在拖欠租金的，该部分不得适用疫情期间有关租金减免的政策及规定，并应承担相应的违约责任。疫情作为不可抗力因素，对于其免除合同义务的具体认定同时应综合考虑疫情影响的程度，根据公司受到疫情影响程度的不同，严格区分履行不能、履行困难二者的区别，分具体情况据以认定。
相关法律规范：
1.上海市企业工资支付办法
“十、企业确因生产经营困难，资金周转受到影响，暂时无法按时支付工资的，经与本企业工会或职工代表协商一致，可以延期在一个月内支付劳动者工资，延期支付工资的时间应告知全体劳动者。”
2.《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间稳定劳动关系支持企业复工复产的意见》（人社部发〔2020〕8号）
三、协商处理疫情防控期间的工资待遇问题
（五）支持困难企业协商工资待遇。对受疫情影响导致企业生产经营困难的，鼓励企业通过协商民主程序与职工协商采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位；对暂无工资支付能力的，要引导企业与工会或职工代表协商延期支付，帮助企业减轻资金周转压力。”
3.《最高人民法院关于依法妥善审理涉新冠肺炎疫情民事案件若干问题的指导意见(二)》
5.承租房屋用于经营，疫情或者疫情防控措施导致承租人资金周转困难或者营业收入明显减少，出租人以承租人没有按照约定的期限支付租金为由请求解除租赁合同，由承租人承担违约责任的，人民法院不予支持。
6.承租国有企业房屋以及政府部门、高校、研究院所等行政事业单位房屋用于经营，受疫情或者疫情防控措施影响出现经营困难的服务业小微企业、个体工商户等承租人，请求出租人按照国家有关政策免除一定期限内的租金的，人民法院应予支持。
承租非国有房屋用于经营，疫情或者疫情防控措施导致承租人没有营业收入或者营业收入明显减少，继续按照原租赁合同支付租金对其明显不公平，承租人请求减免租金、延长租期或者延期支付租金的，人民法院可以引导当事人参照有关租金减免的政策进行调解；调解不成的，应当结合案件的实际情况，根据公平原则变更合同。”
2022年3月初，新冠肺炎疫情开始在上海出现反弹趋势，直到2022年3月28日上海市政府开始对上海以黄浦江为界限的分“浦东”、“浦西”分区严格封控。截至目前，上海的疫情防控已产生拐点，近几日在“上海发布”公布的新增确诊和无症状感染者数据也开始出现下降趋势。这无疑是一个振奋人心的好消息，表明现目前疫情防控具备初步成效，上海全域阶段性解封与复工复产已指日可待了。为了更好地解决疫情期间复工复产相关问题，在此分别从劳动者、用工企业角度出发，针对上海市复工复产期间大家关注度比较高的法律问题做一个简单解答。
一、劳动者问：疫情期间封控在家，公司以我没有到岗打卡上班为由不发工资，我没了工资收入，既要承担房贷车贷、全家还要吃饭，我该怎么办？可以要求经济补偿金吗？
答：根据上海市高级人民法院、上海市人社局于2022年4月28日印发的《关于处理涉疫情劳动争议纠纷若干问题的解答》规定，对待此问题分三种情况考虑，第一种情况，属于居家办公的，则视为劳动者正常出勤工作，用人单位应正常发工资，不得拖欠；第二种情况，封控在家没有办公或无法办公的，优先使用带薪年假、公司自设福利假，按假期工资标准发工资；第三种情况，既不属于居家办公、也无剩余可使用假期额度的，参照停工停产工资支付规定，一个工资支付周期内的工资照常付，所以一般来说，封控第一个月的工资是应依法照常发放的；超过一个月的，按有关规定发放生活费，也就是第二个月则发基础生活费，不再按劳动合同工资标准发放。
假如你属于居家办公的情况，则不论封控多久，期间公司不得拖欠工资，公司直接停发工资的，你有权依据《劳动合同法》规定依法提起劳动仲裁，主张公司支付拖欠的工资；但须注意的是，关于经济补偿金，由于停工停产期间公司亦损失惨重，结合疫情的特殊背景，目前司法实践秉持审慎处理的原则，假如你据此依据《劳动合同法》第38条要求解除合同及经济补偿金，法院一般不会支持。
此外，对于疫情期间还房贷、车贷确实存在困难的，根据《最高人民法院关于依法妥善审理涉新冠肺炎疫情民事案件若干问题的指导意见(二)》规定，对于受疫情或者疫情防控措施影响暂时失去收入来源的人员的住房按揭、信用卡等个人还贷纠纷，人民法院应当结合案件的实际情况，根据公平原则变更还款期限。也就是说，假如你确实因疫情影响导致失去收入的，可以首先向你所贷款的银行咨询该银行的疫情延期还贷相关政策，并申请延期还款。假如银行不予办理的，你可向银监会、中国人民银行等银行监管部门进行投诉举报，或直接依据《最高人民法院关于依法妥善审理涉新冠肺炎疫情民事案件若干问题的指导意见(二)》向法院提起诉讼。
相关法律规范：
1.《工资支付暂行规定》（劳部发〔1994〕489号）
“第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。”
2.《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间稳定劳动关系支持企业复工复产的意见》（人社部发〔2020〕8号）
“三、协商处理疫情防控期间的工资待遇问题
（四）支持协商未返岗期间的工资待遇。在受疫情影响的延迟复工或未返岗期间，对用完各类休假仍不能提供正常劳动或其他不能提供正常劳动的职工，指导企业参照国家关于停工、停产期间工资支付相关规定与职工协商，在一个工资支付周期内的按照劳动合同规定的标准支付工资；超过一个工资支付周期的按有关规定发放生活费。”
3.《中华人民共和国劳动合同法》
“第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
……
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
……”
4.《最高人民法院关于依法妥善审理涉新冠肺炎疫情民事案件若干问题的指导意见(二)》
“对因感染新冠肺炎住院治疗或者隔离人员、疫情防控需要隔离观察人员、参加疫情防控工作人员以及受疫情或者疫情防控措施影响暂时失去收入来源的人员所涉住房按揭、信用卡等个人还贷纠纷，人民法院应当结合案件的实际情况，根据公平原则变更还款期限。”
二、用工企业问：公司响应政府疫情防控政策停工停产，没有经营收入，还要承担员工工资、房租等运营成本，我该怎么办？
答：因政府有关疫情防控政策而停工停产的公司，暂时无法按时支付公司的可以采取多种方式缓解资金压力，如通过民主协商程序采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位；对暂无工资支付能力的，可采取延期支付工资，但延期支付一般不得超过一个月。需要注意的是，有关措施需要同时满足两个条件，一是公司受疫情影响导致经营困难；二是需要经过工会或职工代表的同意。对于按照政府防疫要求已经关门歇业的公司，假如在互联网上仍可正常开展业务并获得经营收入的，如部分网络直播平台公司、电商企业等，则不属于此处的受疫情影响导致经营困难的情形。此外，存在困难的公司应积极和员工进行协商，通过积极协商的方式使工会或职工代表谅解公司目前的困境，同意延期支付工资。
此外，公司属于租赁房屋用于经营的情形，即商业租赁，根据《最高人民法院关于依法妥善审理涉新冠肺炎疫情民事案件若干问题的指导意见(二)》规定，简单来说，疫情期间的商业租赁租金减免政策分为两种情况，如租赁的房屋性质为国有，可按照国家有关政策减免一定期限内的租金，即疫情影响期间的租金直接免除，具体减免方案根据国资委于2022年3月23日发布的《关于做好2022年服务业小微企业和个体工商户房租减免工作的通知》（国资厅财评〔2022〕29号）要求，对2022年被列为疫情中高风险地区所在县级行政区域（参照国家行政区划标准）内承租中央企业房屋的服务业小微企业和个体工商户减免当年6个月租金（四季度被列为疫情中高风险地区的，要通过当年退租或下年减免等方式足额减免6个月租金），其他地区减免3个月租金；如为非国有，则不具备减免的硬性要求，根据司法实践应调解优先，如调解不成的，由法院根据公平原则判决减免一部分，司法实践中比较常见的有比如减半支付或延期支付等。
但此时须提醒公司注意的是，如在疫情影响之前就早已存在拖欠租金的，该部分不得适用疫情期间有关租金减免的政策及规定，并应承担相应的违约责任。疫情作为不可抗力因素，对于其免除合同义务的具体认定同时应综合考虑疫情影响的程度，根据公司受到疫情影响程度的不同，严格区分履行不能、履行困难二者的区别，分具体情况据以认定。
相关法律规范：
1.上海市企业工资支付办法
“十、企业确因生产经营困难，资金周转受到影响，暂时无法按时支付工资的，经与本企业工会或职工代表协商一致，可以延期在一个月内支付劳动者工资，延期支付工资的时间应告知全体劳动者。”
2.《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间稳定劳动关系支持企业复工复产的意见》（人社部发〔2020〕8号）
三、协商处理疫情防控期间的工资待遇问题
（五）支持困难企业协商工资待遇。对受疫情影响导致企业生产经营困难的，鼓励企业通过协商民主程序与职工协商采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位；对暂无工资支付能力的，要引导企业与工会或职工代表协商延期支付，帮助企业减轻资金周转压力。”
3.《最高人民法院关于依法妥善审理涉新冠肺炎疫情民事案件若干问题的指导意见(二)》
5.承租房屋用于经营，疫情或者疫情防控措施导致承租人资金周转困难或者营业收入明显减少，出租人以承租人没有按照约定的期限支付租金为由请求解除租赁合同，由承租人承担违约责任的，人民法院不予支持。
6.承租国有企业房屋以及政府部门、高校、研究院所等行政事业单位房屋用于经营，受疫情或者疫情防控措施影响出现经营困难的服务业小微企业、个体工商户等承租人，请求出租人按照国家有关政策免除一定期限内的租金的，人民法院应予支持。
承租非国有房屋用于经营，疫情或者疫情防控措施导致承租人没有营业收入或者营业收入明显减少，继续按照原租赁合同支付租金对其明显不公平，承租人请求减免租金、延长租期或者延期支付租金的，人民法院可以引导当事人参照有关租金减免的政策进行调解；调解不成的，应当结合案件的实际情况，根据公平原则变更合同。”
至此 今年浙江理科高考也结束了 看着被去年今天回忆刷屏的朋友圈 我翻翻微博只能找到这些 虽然说因为首考后放了物理生物 让我提前半天结束了高考 可我当时一点都没有考完后的轻松解脱 无知无觉地从考场回到教室 争分夺秒地放下笔袋就拎起书包往校门跑 不是因为对假期自由的向往 而是为了能赶在晚上六点三一集训开始前出去吃上一顿晚饭 结果就算我是差不多第一个从学校离开的 出去还是撞上晚高峰 去面包房随便买了一点在车上啃完晚上就又回学校了
去年今天这个时候 我坐在学校图书馆的多媒体教室 听到外面一阵嘈杂 才意识到理科班同学也都结束战斗了 大家欢声笑语地从教室外经过 坐在教室里的我只能低头盯着超纲的物理竞赛题犯困 还有为之后半个多月被高校招考校测禁锢自由的日子苦恼……
其实我不止一次想象过要是我更平凡一点是不是就会更快乐 要是中考还是和前几次模考一样只是稳在学校第五 那我进高中后是不是也就少一点压力冲模块考排名 是不是会有更轻松的高中生活 要是首考四科都平平 那我是不是也和大家一样都是六边形战士 紧张地度过高三最后一个学期 在生物考试铃响的那一刻一下子结束所有 然后满心欢心迎接向往已久的三个月假期 而不是在大家都解脱的时候 我还在看不到未来的痛苦中挣扎 在大家出去旅游练车染发学化妆的时候 我还在做题准备各种考试
只有我知道有多难熬 也只有我清楚我想要的不过是普普通通 在大家紧张的时候一起努力 在大家轻松的时候一起放纵的生活 感受那些看似平淡却美好的快乐 可能那段日子辛苦没有完全白费 但我每次想起来还是会有遗憾和失落 怎么会不后悔高考后没有一个完整幸福的假期呢
可是我当时只不过是一个被现在考试招生政策支配的普通考生 我知道今年也还会有跟我一样命运的考生 只希望他们的努力不会白费 所有的心愿都能如愿 在尘埃落定之后去拥抱一个无忧无虑的假期吧 https://t.cn/RVJk9aF
去年今天这个时候 我坐在学校图书馆的多媒体教室 听到外面一阵嘈杂 才意识到理科班同学也都结束战斗了 大家欢声笑语地从教室外经过 坐在教室里的我只能低头盯着超纲的物理竞赛题犯困 还有为之后半个多月被高校招考校测禁锢自由的日子苦恼……
其实我不止一次想象过要是我更平凡一点是不是就会更快乐 要是中考还是和前几次模考一样只是稳在学校第五 那我进高中后是不是也就少一点压力冲模块考排名 是不是会有更轻松的高中生活 要是首考四科都平平 那我是不是也和大家一样都是六边形战士 紧张地度过高三最后一个学期 在生物考试铃响的那一刻一下子结束所有 然后满心欢心迎接向往已久的三个月假期 而不是在大家都解脱的时候 我还在看不到未来的痛苦中挣扎 在大家出去旅游练车染发学化妆的时候 我还在做题准备各种考试
只有我知道有多难熬 也只有我清楚我想要的不过是普普通通 在大家紧张的时候一起努力 在大家轻松的时候一起放纵的生活 感受那些看似平淡却美好的快乐 可能那段日子辛苦没有完全白费 但我每次想起来还是会有遗憾和失落 怎么会不后悔高考后没有一个完整幸福的假期呢
可是我当时只不过是一个被现在考试招生政策支配的普通考生 我知道今年也还会有跟我一样命运的考生 只希望他们的努力不会白费 所有的心愿都能如愿 在尘埃落定之后去拥抱一个无忧无虑的假期吧 https://t.cn/RVJk9aF
️ 距离深圳2小时 五星宝藏小众海边度假酒店
住在沿海的大湾区 最棒的一点就是有着众多的海滩可以选择
端午假期那几天 和一群朋友自驾去了汕尾的海边
入住了汕尾保利希尔顿逸林酒店
其实汕尾算是比较冷门小众的海边度假目的地
但这次的三天两晚给了我们巨大的惊喜！
惊喜主要是来自我们住的酒店！
以前也在国内外其他城市住过希尔顿逸林
汕尾这家是我最喜欢的！
◾️大堂
酒店三角形屋檐的大堂一进去就很有热带风情，摆了几个很有艺术感的雕塑，正面巨大落地窗前就是绿洲大堂吧，可以在这里享受下午茶，大堂吧两旁的小门出去就是面朝大海的观景平台，这里也有几个圆弧形座位可以享受下午茶。
◾️房间 ️
毕竟是希尔顿品牌的，房间的干净舒适绝对能保障，各个功能区也规划的很好，每一间客房都有大阳台，分为园景和海景，来海边当然一定要选择海景房啦！阳台直对海滩，也能俯瞰整个酒店的景观。
◾️美食
【临海露营下午茶& 露营早餐】
今年露营风真的很火，我们预定了酒店自家的临海露营下午茶，露营的地点就在酒店临海的大草坪上。工作人员早早帮我们搭建好了天幕，下午茶的茶点非常丰富，甜点和咸点分开两个盘子装的，饮品可以自己选择，我们选了草莓酸奶和混合果汁，必须要夸赞一下饮品，非常清爽不甜腻，适合夏天！有两个一甜一咸的茶点是现做的热的，会最后上来，也是我最喜欢的两个，一个是草莓坚果挞，酸酸甜甜的大颗草莓果肉混合着坚果的香气，另一个是玉米饼烤鸡卷，鸡肉鲜嫩入味，带着红洋葱酱的微微辛辣，口感丰富又绝妙，美味到我忘记拍着这道了
早餐也是可以预定露营的哦！早餐的品质很高！而且一人一份的套餐式既能吃到很多种类又避免了浪费，主食牛小排和黑松露班尼士蛋，一大早就吃牛排也是很豪横了哈哈～
【总统套房烧烤趴】
何德何能，虽然住不起总统套房，但能去巨大的露台上吃顿晚饭也是好的，我们胜在人多，酒店也有这样的选择，可以包下总统套房大露台几个小时办趴体或是团建。我们是海鲜烧烤主题，大厨们早早就在上面为我们作准备了，天空变成深蓝的微光时，是最美的。海鲜很新鲜，烧烤也很好吃了，但最绝的还是重头戏“海盐烤战斧牛排”和“炭火蒙古羊腿”，牛肉可太鲜嫩了！
【潮汕中餐必打卡】
潮汕美食一直是粤菜里的头牌，酒店的青雅中餐厅也是地地道道的粤式餐厅，潮汕最有名的腌血蛤，这里用的熟腌方式，肠胃不好的也不用担心了，极具吃和观赏性质的绝对是炭火明炉烧大响螺，大厨会在旁边现场烧，然后把螺敲出来，响螺真的非常大，够我们十个人吃了。另外的潮汕冻鱼饭、生焗九肚鱼、潮汕卤水拼盘、手锤牛肉丸、汕头特色粿汁等等，都很好吃。
粤菜怎么能少的了早茶，最后一天的上午，我们就在这里吃了早茶，第一道金琥珀番茄沙拉就惊艳到了我们，不管是造型摆盘还是味道，接着是功夫汤虾饺拼海胆饺和红米肠，以及一些早茶的必点单品，每一道都精致又美味，最后的压轴是汕尾特色的鼎溜粿，浓浓的胡椒味很暖胃。
【功夫厨房自助晚餐】
顾名思义，这是一个会功夫的大厨做出的美食，大厨叫何军伟，是少林第三十四代禅武医传承人，现在为广东的食客们演绎着经典的潮味。功夫厨房在酒店的中央草坪露天进行，红绿黄的主题色调打造出浓浓的复古港风。大厨会在舞台上进行一些表演，食客们围坐在圆桌前一边欣赏一边吃，都是非常经典美味的潮汕风味，烧乳猪（记得蘸白糖吃）、潮州牛肉丸、醉鹅、片皮鸭、走地鸡等等，不限量供应，敞开了吃吧～
◾️拍照打卡点
1⃣️网红旋转楼梯（必打卡）
2⃣️观海长廊（从大堂通往客房的路上，通透明亮很美）
3⃣️露营草坪（露营的天幕一直摆在那里，可以随时去拍）
4⃣️海边教堂（傍晚的时候最美）
◾️娱乐项目
1⃣️抓沙白（晚上海水退潮之后，可以去海边，会有专业的工作人员带领）
2⃣️海边项目（酒店直接出去就是沙滩，很多海上项目，我们玩了帆船出海，第一次玩这个，挺好玩的）
3⃣️无边泳池（很美，但是人是真的多）
4⃣️红外线SPA热疗舱（类似桑拿，对减脂、美白、提高体抗力都有帮助）
#周末去哪儿##拍出夏日限定# https://t.cn/Aigaxcwq
住在沿海的大湾区 最棒的一点就是有着众多的海滩可以选择
端午假期那几天 和一群朋友自驾去了汕尾的海边
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其实汕尾算是比较冷门小众的海边度假目的地
但这次的三天两晚给了我们巨大的惊喜！
惊喜主要是来自我们住的酒店！
以前也在国内外其他城市住过希尔顿逸林
汕尾这家是我最喜欢的！
◾️大堂
酒店三角形屋檐的大堂一进去就很有热带风情，摆了几个很有艺术感的雕塑，正面巨大落地窗前就是绿洲大堂吧，可以在这里享受下午茶，大堂吧两旁的小门出去就是面朝大海的观景平台，这里也有几个圆弧形座位可以享受下午茶。
◾️房间 ️
毕竟是希尔顿品牌的，房间的干净舒适绝对能保障，各个功能区也规划的很好，每一间客房都有大阳台，分为园景和海景，来海边当然一定要选择海景房啦！阳台直对海滩，也能俯瞰整个酒店的景观。
◾️美食
【临海露营下午茶& 露营早餐】
今年露营风真的很火，我们预定了酒店自家的临海露营下午茶，露营的地点就在酒店临海的大草坪上。工作人员早早帮我们搭建好了天幕，下午茶的茶点非常丰富，甜点和咸点分开两个盘子装的，饮品可以自己选择，我们选了草莓酸奶和混合果汁，必须要夸赞一下饮品，非常清爽不甜腻，适合夏天！有两个一甜一咸的茶点是现做的热的，会最后上来，也是我最喜欢的两个，一个是草莓坚果挞，酸酸甜甜的大颗草莓果肉混合着坚果的香气，另一个是玉米饼烤鸡卷，鸡肉鲜嫩入味，带着红洋葱酱的微微辛辣，口感丰富又绝妙，美味到我忘记拍着这道了
早餐也是可以预定露营的哦！早餐的品质很高！而且一人一份的套餐式既能吃到很多种类又避免了浪费，主食牛小排和黑松露班尼士蛋，一大早就吃牛排也是很豪横了哈哈～
【总统套房烧烤趴】
何德何能，虽然住不起总统套房，但能去巨大的露台上吃顿晚饭也是好的，我们胜在人多，酒店也有这样的选择，可以包下总统套房大露台几个小时办趴体或是团建。我们是海鲜烧烤主题，大厨们早早就在上面为我们作准备了，天空变成深蓝的微光时，是最美的。海鲜很新鲜，烧烤也很好吃了，但最绝的还是重头戏“海盐烤战斧牛排”和“炭火蒙古羊腿”，牛肉可太鲜嫩了！
【潮汕中餐必打卡】
潮汕美食一直是粤菜里的头牌，酒店的青雅中餐厅也是地地道道的粤式餐厅，潮汕最有名的腌血蛤，这里用的熟腌方式，肠胃不好的也不用担心了，极具吃和观赏性质的绝对是炭火明炉烧大响螺，大厨会在旁边现场烧，然后把螺敲出来，响螺真的非常大，够我们十个人吃了。另外的潮汕冻鱼饭、生焗九肚鱼、潮汕卤水拼盘、手锤牛肉丸、汕头特色粿汁等等，都很好吃。
粤菜怎么能少的了早茶，最后一天的上午，我们就在这里吃了早茶，第一道金琥珀番茄沙拉就惊艳到了我们，不管是造型摆盘还是味道，接着是功夫汤虾饺拼海胆饺和红米肠，以及一些早茶的必点单品，每一道都精致又美味，最后的压轴是汕尾特色的鼎溜粿，浓浓的胡椒味很暖胃。
【功夫厨房自助晚餐】
顾名思义，这是一个会功夫的大厨做出的美食，大厨叫何军伟，是少林第三十四代禅武医传承人，现在为广东的食客们演绎着经典的潮味。功夫厨房在酒店的中央草坪露天进行，红绿黄的主题色调打造出浓浓的复古港风。大厨会在舞台上进行一些表演，食客们围坐在圆桌前一边欣赏一边吃，都是非常经典美味的潮汕风味，烧乳猪（记得蘸白糖吃）、潮州牛肉丸、醉鹅、片皮鸭、走地鸡等等，不限量供应，敞开了吃吧～
◾️拍照打卡点
1⃣️网红旋转楼梯（必打卡）
2⃣️观海长廊（从大堂通往客房的路上，通透明亮很美）
3⃣️露营草坪（露营的天幕一直摆在那里，可以随时去拍）
4⃣️海边教堂（傍晚的时候最美）
◾️娱乐项目
1⃣️抓沙白（晚上海水退潮之后，可以去海边，会有专业的工作人员带领）
2⃣️海边项目（酒店直接出去就是沙滩，很多海上项目，我们玩了帆船出海，第一次玩这个，挺好玩的）
3⃣️无边泳池（很美，但是人是真的多）
4⃣️红外线SPA热疗舱（类似桑拿，对减脂、美白、提高体抗力都有帮助）
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